L’acteur et sa stratégie personnelle dans une organisation : les Jeunes Populaires de l’UMP

Résumé du document

L'appartenance à un groupe suppose le partage de valeurs communes, du moins de buts communs poursuivis par ses membres. On s'assemble naturellement avec les personnes qui partagent nos objectifs et nos points de vue. Ainsi, faire partie d'une organisation impliquerait de s'y identifier pleinement et suivre ses normes, et dans le cas d'une organisation militante (c'est à dire un regroupement d'individus partageant une même idée et voulant la faire connaître voire l'imposer a tous), il s'agit avant tout de se regrouper dans un souci d'efficacité. Dès lors, naissent de grandes organisations comme les partis politiques, constitués d'hommes et de femmes qui arborent les mêmes valeurs et idées pour l'avenir où chacun contribue à la diffusion du modèle qu'ils proposent.

Extraits

[...] L'acteur et sa stratégie personnelle dans une organisation : les Jeunes Populaires de l'UMP Introduction L'appartenance à un groupe suppose le partage de valeurs communes, du moins de buts communs poursuivis par ses membres. On s'assemble naturellement avec les personnes qui partagent nos objectifs et nos points de vue. Ainsi, faire partie d'une organisation impliquerait de s'y identifier pleinement et suivre ses normes, et dans le cas d'une organisation militante (c'est-à- dire un regroupement d'individus partageant une même idée et voulant la faire connaître voire l'imposer à tous), il s'agit avant tout de se regrouper dans un souci d'efficacité. [...]

[...] Présentation de l'organisation : les Jeunes Populaires de l'UMP Les jeunes populaires, le mouvement des jeunes de l'UMP, regroupe tous les militants âgés de 16 à 30 ans. Les Jeunes populaires constituent une fédération à part entière au sein de l'UMP. Présents dans tous les départements, ils ont également mis en place une structure au niveau national. On compte plus de adhérents, dont de plus depuis 2005. La plus grosse fédération est celle de Paris, au sein de laquelle nous avons réalisé nos entretiens (2100 adhérents). [...]

[...] Pour défendre des idées personnelles, peut-on aller jusqu'à mettre en danger l'unité du parti ? Certains le font par ambition, mais ils ont tort, il faut avant tout servir l'intérêt général. Il faut respecter la discipline du parti indispensable au bon fonctionnement de celui-ci. Cf MAM et Villepin : des idées, mais également une ambition personnelle qui peut être préjudiciable au parti, notamment s'ils tardent à clarifier leurs intentions pour les présidentielles. Y a-t-il un fort sentiment d'appartenance au sein du parti ? [...]

[...] Ils sont bien des militants au service du parti, mais leur militance change de sens. Leur ambition personnelle s'exprime, mais elle n'est plus contradictoire à leur militance : elle s'inscrit et se confond dans celle-ci à travers les formes que nous venons d'évoquer. Il s'agit donc de nuancer le propos tenu en deuxième partie Ainsi, nous levons l'ambigüité du comportement des Jeunes Populaire quant à leur engagement dans le parti, à la fois réponse à leur satisfaction personnelle, mais aussi mise au service d'un groupe. [...]

[...] Au départ adhésion, car on croit dans le projet. Cependant, il est primordial de se sentir bien dans le parti. Militer au sein des jeunes populaires/ militer au sein de l'UMP Jeunes de l'UMP=structure plus flexible que l'UMP et qui s'adapte aux disponibilités de ses membres Le militantisme au sein des jeunes pop' est différent de celui des membres plus âgés de l'UMP : différentes phases dans la vie militante en adéquation avec différentes phases de la vie. Ex : tractage= propre aux jeunes L'UMP/ les jeunes de l'UMP : une grande famille à laquelle on appartient de façon inconditionnelle ? [...]