Le travail dans le monde

Résumé du document

Le travail est un grand enjeu de l'économie mondiale. L'Organisation internationale du Travail (OIT) tente d'améliorer la situation du travail dans le monde, en mutualisant des moyens de lutter contre le chômage, et en promouvant des normes sociales minimales par le biais de Convention sur le droit du travail. Nous étudierons dans un premier temps quelques grands enjeux du marché mondial du travail, avant de développer le rôle joué par l'OIT pour répondre à ces enjeux.

Extraits

[...] - Dans certaines régions, comme le Moyen-Orient l'Afrique du Nord et l'Asie du Sud, les femmes demeurent bien moins intégrées au marché du travail que les hommes. - Le travail des enfants - Selon le rapport 2006 de l'OIT sur le travail des enfants, il y aurait 218 millions d'enfants au travail dans le monde. - La tendance est à la baisse, en particulier pour ce qui concerne les pires formes de travail des enfants. Entre 2000 et 2004, le nombre d'enfant au travail a chuté de 11%. [...]

[...] - Le Conseil d'administration, qui se réunit deux fois par an, a pour tache de définir les grandes orientations de la politique de l'organisation. Il est composé de 25 membres représentant les gouvernements, de 14 représentant des travailleurs et de 14 représentants des patrons. - Le Bureau international du travail (BIT) est le secrétariat permanent de l'organisation. Dirigé par un directeur général, il a pour mission de faire appliquer les conventions et décisions du CA. - des Conventions juridiquement contraignantes - L'OIT adopte des normes visant à garantir des principes et droits minima pour les salariés. [...]

[...] Le travail dans le monde Le travail est un grand enjeu de l'économie mondiale. L'Organisation internationale du Travail (OIT) tente d'améliorer la situation du travail dans le monde, en mutualisant des moyens de lutter contre le chômage, et en promouvant des normes sociales minimales par le biais de Convention sur le droit du travail. Nous étudierons dans un premier temps quelques grands enjeux du marché mondial du travail, avant de développer le rôle joué par l'OIT pour répondre à ces enjeux. [...]

[...] L'Organisation Internationale du Travail, une organisation pour encadrer le droit du Travail dans le monde et lutter contre le chômage L'Organisation internationale du travail institution spécialisée de l'ONU siégeant à Genève, réunit 178 Etats et est chargée de promouvoir les droits des travailleurs, d'améliorer leurs conditions de travail et de lutter contre le chômage. - Cour historique - L'OIT est née lors de la Conférence de la paix d'avril 1919. En 1941, les délégués de 41 pays ont approuvé la Déclaration de Philadelphie, aujourd'hui encore reconnue comme la Charte des valeurs de l'OIT. - Elle a intégré le système de l'ONU le 14 décembre 1946, devenant la première agence spécialisée de l'ONU. - L'OIT a reçu en 1969 le Prix Nobel de la Paix. [...]

[...] - Dans de nombreuses économies, le problème ne réside pas tant dans l'absence de travail, que dans le manque d'emplois décents et productifs. Récemment, les croissances les plus riches en emploi se sont trouvées, paradoxalement, au Moyen-Orient et en Afrique, y compris subsaharienne. Plus d'emplois sont, en effet, créés dans les économies où l'agriculture traditionnelle, intense en emplois, domine. Cependant la plupart de ces emplois proviennent de l'économie informelle, avec de faibles niveaux de productivité, et ne sont donc pas en mesure de procurer aux travailleurs de quoi sortir de la pauvreté. [...]