La protection sociale au Royaume - Uni

Résumé du document

Depuis le milieu des années 1970, les déficits des systèmes financés par l'assurance maladie, tout autant que la pénurie de l'offre de soins au sein des systèmes nationaux de santé, constituent deux des principaux problèmes auxquels sont confrontés les systèmes de santé européens.

-Les 25 pays de l'Union européenne, en dépit de traditions socioculturelles diverses, sont confrontés à des défis communs : Le vieillissement démographique,
-Le coût croissant des technologies médicales,
-Le bouleversement du marché du travail,
-Et le déficit de la branche maladie,
-conjugués à l'exigence de la population de se voir garantir un bon accès aux soins de santé, constituent les tendances lourdes des sociétés occidentales.

Comment le Royaume Uni, et sa Protection Sociale, fait-il face aux principaux problèmes et aux défis majeurs auxquels sont confrontés les différents systèmes de santé européens ?
Comment se positionne-t-il dans l'approche communautaire ?

Extraits

[...] Fonds social Le fonds social vient en aide aux personnes dont les revenus habituels peuvent difficilement couvrir certains frais. Income support Cette allocation est versée aux personnes âgées de plus de 16 ans, dont les revenus ne dépassent pas un certain plafond et qui travaillent au moins 16 heures par semaine ou 24 heures par semaine si elles sont mariées Le Devenir de la Protection Sociale au Royaume-Uni En arrivant au pouvoir, le parti travailliste du Premier Ministre Tony Blair, dénonçant une dégradation de la qualité des soins et l'instauration d'une médecine à deux vitesses, propose une nouvelle réforme du système de santé dont la nouveauté est la collaboration en réseau entre les acteurs de santé. [...]

[...] Les prestations sont servies à partir du quatrième jour d'arrêt de travail. Maternité "Statutory Maternity Pay« S.M.P Ces prestations sont payées par l'employeur à la salariée qui a été employée par lui pendant deux ans ou plus . Allocation de maternité "Maternity Allowance« M.A Les salariées qui ne peuvent pas prétendre aux S.M.P. bénéficient durant dix-huit semaines de l'allocation maternité servie par l'assurance nationale sous conditions. ACCIDENTS DU TRAVAIL ET MALADIES PROFESSIONNELLES Les prestations en nature sont versées dans le cadre du N.H.S. [...]

[...] Et cela, en fonction de quatre impératifs : compétitivité dans le rapport avec nos partenaires européens, responsabilité afin de rééquilibrer les droits et les devoirs, justice et transparence dans les redistributions, et efficacité dans les modes de gestion . afin de minimiser le coût individuel et collectif de la protection contre les risques de l'existence . [...]

[...] Les prestations en espèces sont servies dans le cadre de l'assurance nationale. Prestations en nature : Toutes les personnes résidant au Royaume-Uni peuvent bénéficier des prestations en nature servies dans le cadre du service national de santé (N.H.S). Médecin Le résident doit s'inscrire sur la liste d'un médecin généraliste de son lieu de résidence. Les soins sont gratuits, il n'y a pas d'avance de frais à faire. Lorsque l'intéressé s'adresse à un médecin privé, il ne pourra obtenir aucun remboursement de la part du N.H.S. [...]

[...] Selon Beveridge, la politique sociale devait être couplée à une politique de santé. Il ne concevait cette politique sociale que dans le cadre du plein emploi pour assurer l'équilibre financier du système de Protection Sociale. 3 grands principes : l'universalité, l'unicité, l'uniformité grands objectifs : étendre la Protection Sociale à tous les citoyens et à tous les risques, mais les revenus de remplacements ne sont pas accordés de façon identique à toute la population, seuls les travailleurs ont un droit aux prestations en espèces, les allocations familiales et une offre de soins gratuits, gérés par l'état, ouverts à toute la population complètent ces mesures, l'unification de tous les risques d'assurance sociale sous le contrôle d'une autorité administrative unique, le financement par une cotisation unique, uniforme quel que soit le revenu de l'assuré, Ce système a été progressivement mis en place par plusieurs lois instituant : le système national d'allocations familiales (Family Allowance Scheme), à partir de deux enfants, en 1945, le service national de la santé (National Health Service, N.H.S.) financé par l'impôt, avec gratuité des soins, en 1946, l'assurance nationale (National Insurance) octroyant la plupart des prestations en espèces, également en 1946. [...]