Cours (Sciences Sanitaires et Sociales) ayant pour thème l'assurance vieillesse.
[...] Aujourd'hui, le principe de répartition serait menacé, on note une dégradation du rapport démographique entre les cotisants et les retraités (en 1960, on compter 4 actifs pour un retraité ; en 2000, deux actifs pour un retraité ; et en 2040 on prévoit un actif pour un retraité). Aussi, le Parlement a adopté le 21 Août 2003 une loi de réforme des retraites. L'assurance vieillesse garantie l'attribution au moment de la cessation d'activité, de prestations à ceux qui ont cotisés. [...]
[...] Désormais, le veuf ou la veuve peut bénéficier de la pension de réversion quelle que soit la durée de son mariage, même si il ou elle est remariée. S'il existe un ou plusieurs ex-conjoints divorcés, ceux-ci ont les mêmes droits que le survivant, et la pension doit être répartie entre les bénéficiaires au prorata de la durée de chaque mariage. En revanche, les partenaires pacsés et les concubins n'y ont toujours pas droit. La condition d'âge va être progressivement supprimée. [...]
[...] Un contrôle des ressources est effectué jusqu'à l'âge de 60 ans ou jusqu'au moment où le conjoint survivant demande sa retraite personnelle. En cas de dépassement du seuil, la réversion peut être réduite et même supprimée. CONCLUSION : La branche vieillesse représente environ des dépenses en raison du vieillissement de la population. La réforme des retraites à des conséquences très importantes pour les salariés, on estime que ceux qui partent en retraite aujourd'hui perdent environ sur le montant de leur retraite, par rapport à ceux qui sont partis il y a 10 ans. [...]
[...] - Le taux plein : il représente du salaire annuel moyen ou salaire de référence. - Le calcule de la pension : Pension Vieillesse = (Salaire Annuel Moyen x Taux de Référence) x (Durée d'assurance / Durée requise) - Le salaire annuel moyen : il été calculé en 2003 sur les vingt meilleurs années ; en 2005 il été calculé sur les 22 meilleures années et en 2008 il sera calculé sur les 25 meilleures années. Pour les personnes qui n'auront pas cotisées 160 trimestres, une décote sera appliquée soit un abattement d'environ de pénalité par année manquante. [...]
[...] Le principe de la solidarité : le minimum vieillesse : Le minimum vieillesse relève des prestations non contributives, c'est- à-dire versées sans contre parties de prélèvements antérieurs de cotisations. Il est versé pour assurer un minimum de ressources à chaque personnes âgées d'au moins 65 ans et qui n'a pas ou peut cotisé. Il comprend une allocation de base majorée de l'allocation supplémentaire du fond de solidarité vieillesse. En 2006, il s'élève à environ 600 euros par mois pour une personne seule. [...]
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