Cours de (Terminale ES) traitant des enjeux et des déterminants de la mobilité sociale.
[...] Les tables de mobilité sociale : A. Lecture Les professions et catégories socioprofessionnelles sont des formes de classification de la population active réalisée par l'INSEE depuis 1982. On classe par groupe socioprofessionnel, puis par catégorie socioprofessionnelle et enfin par profession. La population active se classe en un nombre restreint, qui représente une certaine homogénéité. Plus de 450 professions catégories groupes d'actifs et 2 groupes d'inactifs (retraité et personne sans activité) Agriculteur exploitant (indépendant) 2. Les artisans, commerçants, chef d'entreprises 3. [...]
[...] Proximité et éloignement relatif entre PCS Mobilité : façon de mesurer l'éloignement de la position sociale (père/fils ; ou lors de la carrière d'une personne). La mobilité mesure le passage d'une PCS à une autre. Quelles sont les différents de situation entre les PCS ? La classification par PCS présente une grande limite qui est celle de l'hétérogénéité des groupes socioprofessionnels. Ex : un fils de profession libérale et qui devient lui-même chef d'entreprise. Est-il dans une situation de mobilité ou d'immobilité sociale ? Phénomène d'immobilité ( par le pouvoir de classification (lecture). [...]
[...] Les choix individuels Les individus ont un rôle dans leur destin social. Ils ont des stratégies pour influencer leur trajectoire scolaire. Cette analyse relève de l'individualisme méthodologique. Raymond Boudon selon lui l'individu compare avant d'agir, ce que peut lui rapporter, où lui couter une action (calcule Coût/Avantage). L'ambition scolaire est forte chez les familles aisées. Les familles aisées se sonnent les moyens de réussir. Ex ; Inscrire son enfant dans une école internationale au primaire Faire que l'enfant ait le bon professeur Choisir une école où l'effectif de professeur est stable Choisir la bonne option Être dans la bonne classe C. [...]
[...] inverse de fluidité sociale). B. Les comparaisons de table D'une table à l'autre, on a des changements de marges. La table des recrutements : la marge correspond à l'addition de tous les membres d'un groupe socioprofessionnel. (Ex : on regarde tous les enquêtés qui sont cadres.) On regarde quelles sont les professions des pères de ces enquêtés qui sont eux tous dans le même groupe socioprofessionnel. La table des destinés : la marge correspond à une addition de tous les membres d'un groupe socioprofessionnel qui sont les fils des pères appartenant tous au même groupe socioprofessionnel. [...]
[...] La famille joue un rôle dans le maintient des inégalités. B. Choix individuelle et reproduction sociale 1. Reproduction sociale Bourdieu remarque que les différentes classes sociales ont des dotations inégales en capitaux (culturelle, économique et social). Capital culturel : Ensembles des qualifications intellectuelles socialement reconnu comme les diplômes, ou la culture général, le nombre de livre, cd, dvd Le capital est transmit des parents aux enfants. Les fils de professeurs ont une très forte probabilité d'être cadre à 30 ans Probabilité 3 fois plus importante que dans tout le reste de la population. [...]
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