Quelles sont les principales caractéristiques et limites du traitement du chômage ?

Résumé du document

Aujourd'hui, nous sommes à la fin du rapport salarial fordiste (production et consommation de masse). Il y a une remise en cause du modèle traditionnel représenté par le CDI, pour un rapport flexible (souplesse et flexibilité du salarié). Ceci n'est pas sans relation avec les transformations du capitalisme (les 30 glorieuses opposées à la mondialisation) et les mutations de l'emploi.
Que signifie être chômeur aujourd'hui ? Qu'est-ce que le chômage ? Il ne faut pas focaliser sur les groupes sociaux les plus fragilisés. L'analyse ne doit pas se réduire à l'idée dominante de la société, soit les intégrés opposés aux exclus. Le chômage n'est pas seulement une « épreuve douloureuse » vécue par certains individus ; c'est une construction sociale de la société salariale. C'est une codification sociale qui n'est pas forcément la même d'un pays à l'autre ; qui délimite un faisceau de position par rapport à l'emploi.
Le chômage et les chômeurs ne sont pas en dehors de l'espace salarial. Le chômage est caractérisé par sa massification, ce qui a poussé les pouvoirs publics à développer des moyens humains et financiers pour encadrer ce phénomène. Pourtant la manière dont les chômeurs sont gérés aujourd'hui, nous donne l'impression qu'ils sont en dehors du groupe.

Extraits

[...] Depuis quelques années, on remarque (source : eurostat) que les entreprises font de plus en plus de bénéfices et investissent moins, ce qui entraîne une augmentation de leur taux de marge. Pour baisser le coût du travail, on s'attaque au salaire direct des employés, mais jusqu'à un certain point, pour que les employés puissent toujours consommer. Et aussi au salaire indirect en diminuant les charges patronales (emploi quasi gratuit). On peut en déduire que la baisse du coût du travail profite en premier lieu au patronat, ne crée pas de nouveaux emplois, crée des inégalités (augmentation du salariat pauvre), et augmente la dette publique. [...]

[...] Quelles sont les principales caractéristiques et limites du traitement du chômage ? Sommaire INTROCUCTION 1. Les chiffres du chômage 1. L'instrumentalisation statistique du chômage 1. La difficile définition du chômage 2. L'exemple du chômage des jeunes en France 1.2 Comparatif avec la Grande-Bretagne, les pays scandinaves 3. La Grande-Bretagne 4. Les pays scandinaves 2. Les politiques de traitement du chômage 1. [...]

[...] Pourtant la manière dont les chômeurs sont gérés aujourd'hui, nous donne l'impression qu'ils sont en dehors du groupe. C'est pourquoi dans une première partie, nous traiterons des chiffres du chômage et dans une deuxième partie des politiques du traitement du chômage Les chiffres du chômage 1. L'instrumentalisation statistique du chômage 1. La difficile définition du chômage Tout d'abord, il est difficile de donner une définition générale du chômage étant donné que les organismes de statistiques et de recensements n'utilisent pas les mêmes critères pour comptabiliser les chômeurs. [...]

[...] Le problème est que ce chiffre représente le pourcentage de chômage des jeunes calculés uniquement sur la population active. Sont exclus tous ces jeunes qui ne sont pas encore entrés dans le monde du travail et sont actuellement dans le système scolaire. Si l'on prend donc toute la population jeunes, le chiffre d'environ 20% de chômage ne devrait alors être que de Comparatif avec la Grande-Bretagne et les pays scandinaves On peut également remarquer que l'utilisation qui est faite des statistiques peut provoquer un glissement des personnes entre les catégories. [...]

[...] En France, le RMA est un des outils des politiques d'activation. Instauré en décembre 2003 par le gouvernement Raffarin, ce dispositif a pour objectif de sortir les personnes d'un système d'assistance et de rendre incitatifs les revenus du travail Notre pays tente donc de répondre au problème du chômage avec des dispositifs quasi similaire à ceux des autres pays européens. L'Etat cherche à rendre les personnes en situation de hors emploi plus adaptable aux demandes du marché du travail, en mettant l'accent sur l'employabilité, culpabilisant ainsi les chômeurs. [...]