Synthèse d'économie sur les relations entre l'investissement et l'emploi. L'investissement est fondamental pour les entreprises qui doivent investir pour rester compétitives, se moderniser et réaliser leur production dans les meilleures conditions. Mais si l'investissement permet d'entraîner une forte croissance économique, quel est son impact sur l'emploi ? Est-il toujours bénéfique pour les salariés ? La question est complexe et peut conduire à des arguments opposés.
[...] Certaines PME se sont lancées dans des investissements trop coûteux et surdimensionnés. Des sommes ont pu être dépensées inutilement, certaines entreprises se sont endettées et comme leurs ventes n'ont pas augmenté, elles ont été obligées de licencier leur personnel. II. L'investissement peut être créateur d'emplois Pour les économistes libéraux, l'investissement est essentiel pour favoriser la croissance mais ces derniers montrent également que l'investissement peut être favorable à l'emploi (cf. H. Schmidt : les profits sont les investissements de demain et les emplois d'après demain Le point de départ pour créer des emplois est donc, dans cette analyse, de dégager une épargne préalable suffisante pour financer des investissements. [...]
[...] Enfin, les investissements ont permis d'accroître les connaissances. L'élite des travailleurs du savoir Les nouvelles technologies imposent de plus en plus d'acquérir une solide formation. Cependant, comme le pense R.Lucas, les connaissances se diffusent et, petit à petit, il y a une augmentation du capital humain de tous. Cela pousse les jeunes à prolonger leurs études. Or une forte qualification n'est- elle pas le plus sûr moyen de lutter contre le chômage ? Chacun ne doit-il pas aspirer à devenir une élite ? [...]
[...] Les investissements de productivité, qui ont pour but le recherche que profit de l'entreprise peuvent donc entraîner un chômage d'adaptation et obligent les travailleurs à une reconversion parfois radicale s'ils ne veulent pas devenir des chômeurs de longue durée. Aujourd'hui les investissements peuvent également supprimer des emplois du secteur tertiaire et plus seulement ceux de l'industrie. Les entreprises qui ont investi dans l'informatique (achats d'ordinateurs et de logiciels performants) ont changé leur façon de travailler. Les secrétaires ont été les premières victimes de la révolution bureaucratique. L'informatique permet un travail de saisie de données très rapide, certains logiciels uniformisent les méthodes de travail, laissent moins d'initiatives aux cadres ; c'est pourquoi certains postes d'encadrement superflus sont supprimés. [...]
[...] C'est pourquoi, après avoir expliqué que dans certains cas l'investissement des entreprises pouvait supprimer des emplois, nous analyserons une version plus optimiste en analysant les cas où l'investissement peut être également créateur d'emplois. I. L'investissement peut être destructeur d'emplois Il existe plusieurs types d'investissements et c'est ce qui peut rendre le problème complexe. L'investissement de productivité peut souvent supprimer des emplois. Son but est d'acquérir des machines pour travailler plus vite et augmenter l'efficacité de l'entreprise. Les machines étant en général plus performantes que les hommes surtout pour les taches routinières, le travail humain devient parfois inutile. [...]
[...] L'investissement qui permet de créer des emplois est avant tout l'investissement dit de capacité. Quand la demande est forte, cet investissement a pour but d'augmenter la production et l'achat de machines s'accompagne de l'embauche de salariés pour faire fonctionner celles-ci. Les entreprises qui veulent innover s'équipent souvent d'un nouveau matériel performant mais recrutent également du personnel compétent qui permettra de développer ces innovations. Finalement l'investissement est indispensable pour accroître les capacités de production, maintenir la compétitivité et permettre l'accroissement du PIB. [...]
Source aux normes APA
Pour votre bibliographieLecture en ligne
avec notre liseuse dédiée !Contenu vérifié
par notre comité de lecture