Bettina SOULEZ proclame en 1999 : « le 21e siècle sera réseau-ique ! »
[...] SOULEZ Bettina, (2001), cultivez votre réseau personne, édition d'organisation ABRARD P. Cours de Réseau et ecommerce (2008), Année de Master 1 Marketing commerce. [...]
[...] Seulement, actuellement seuls les habitués d'Internet sont inscrits, car ils possèdent la culture web, ou exercent un métier s'y rapportant, même si cela est en train d'évoluer. Cela exclut un grand nombre de personnes, notamment celles qui ne sont pas de la génération internet Ainsi les personnes de plus de 50 ans sont moins présentes que les autres des 25- 45 ans sont présents sur ces réseaux et 80% des 18-21 ans sont inscrits sur un réseau social). B/Le recrutement par réseau fonctionne t'il : Etude de Weavlink Principe de Weavlink Weavlink en quelques mots Weavlink est un réseau social français privé à destination des grandes écoles ayant pour but de favoriser l'emploi des jeunes diplômés issus de ces formations via les technologies Web Weavlink compte en octobre 2008 près de 7000 membres issus de 30 écoles en raison de la possibilité pour les étudiants, jeunes diplômés de développer leur réseau professionnel en vue de l'obtention d'un emploi et d'autre part pour les entreprises de 50 dont Alten, Eads) de s'assurer une visibilité auprès de segments précis de jeunes diplômés susceptibles d'être recrutés, de promouvoir leurs entreprises, leurs métiers auprès de ce public. [...]
[...] Ils peuvent nous conseiller sur la méthode à adopter lors de l'entretien. L'utilité pour les entreprises de recruter via ces réseaux De nombreuses entreprises ont recours à cette technique de recrutement car elle présente des avantages importants aussi bien dans le domaine économique, productif que social. En effet, le recrutement sur Internet est plus facile. Les annonces sont mises à jour, et des alertes ou questions peuvent être envoyées par mail. On rejoint là, la notion de rapidité, par rapport à l'envoi d'un CV papier sous forme d'enveloppe courrier[7]. [...]
[...] Le réseau permet d'être au courant de ce qui se passe dans son environnement, que ce soit pour les concerts, les spectacles, les repas, les rencontres, il permet d'entretenir les contacts et d'assister en permanence à de nouvelles activités. Il peut être également un avantage inestimable lors de la recherche d'un nouveau logement. Effectivement, si une personne de son entourage quitte son logement et que nous sommes à la recherche de celui-ci, il peut faciliter la transition et nous faire bénéficier d'une réelle opportunité. [...]
[...] Ces réseaux permettent de nous faire connaître, en offrant une facilité d'utilisation, leur coté ludique plait, outre le fait que de nombreux recruteurs les utilisent. Des centaines d'offres de stages, et d'emplois y sont apposés en permanence. Il suffit de sélectionner les entreprises qui répondent à nos critères puis par envoi automatique, notre CV est envoyé directement à l'entreprise ciblée. - On peut être mis en relation très facilement Ces réseau liés au recrutement permettent d'être mis en relation très facilement avec l'ensemble des différents personnels qui travaillent ou ont travaillé dans l'entreprise. [...]
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