La concurrence des pays à bas salaires est-elle déloyale ?

Résumé du document

Par déloyale, on entend ce qui n'est pas conforme à la loi. La concurrence des pays à bas salaires violerait-elle alors quelque règle non écrite du droit international ? Nous verrons que si la concurrence des pays à bas salaires (Asie du sud est, Pays de l'est, Maghreb, Amérique latine) peut apparaître déloyale aux PDEM par ses formes et les conséquences qu'elle induit, elle n'est en fait qu'une autre forme de concurrence, une concurrence d'ailleurs limitée

Extraits

[...] Le retour des thèses protectionnistes ? Des thèses difficilement concevables avec l'intégration continue des échanges mondiaux. L'OMC a d'ailleurs démantelé les AMF. L'idée de la mise en place d'une " clause sociale Idée évoquée le 15/O3/1993 lors d'un sommet conjoint des ministres des finances et de l'emploi à Détroit. II) Cependant, ne faut-il pas plutôt la considérer comme une autre forme de compétitivité dont l'impact apparaît limité sur les économies occidentales ? A : La compétitivité prix, un atout pour le développement économique des pays à bas salaires Le rôle de la compétitivité prix de la main d'œuvre dans certains secteurs. [...]

[...] B : Une concurrence limitée : l'effet ambigu des délocalisations Une concurrence limitée en valeur, un nombre limité de secteurs touchés. Moins de 10% des importations françaises dépendent de ces pays à bas salaires. Moins de de nos investissements à l'étranger correspondent à des délocalisations vers ces pays. Les dernières négociations du GATT en 1994 ne les ont guère avantagés : Exemple : négociation sur la propriété intellectuelle. La concurrence de ces pays s'exerce encore essentiellement sur des produits à faible valeur ajoutée. L'effet ambigu des délocalisations. [...]

[...] Le rapport Arthuis dénonce deux pratiques particulièrement choquantes dans le Tiers monde : le travail des enfants millions en Indonésie) et le travail carcéral(notamment dans le secteur de l'habillement en Chine). 1b) Une main d'œuvre qui peut être de qualité : L'exemple indien. 1c) Des avantages douaniers ou fiscaux substantiels existent dans la plupart des PVD. L'exemple tunisien, taiwanais ou Thaïlandais. . suffisent à expliquer le mouvement de délocalisation des entreprises occidentales. 2a) Le rapport Arthuis définit la notion de délocalisation. 2b) La délocalisation a d'abord pris la forme de création de filiales de production. Aujourd'hui, des formes nouvelles comme les licences, la sous- traitance ou la compensation apparaissent. [...]

[...] La concurrence des pays à bas salaires est-elle déloyale? Introduction Par déloyale, on entend ce qui n'est pas conforme à la loi. La concurrence des pays à bas salaires violerait-elle alors quelque règle non écrite du droit international ? Non, ou du moins pas encore, dans la mesure où l'OMC se met peu à peu en place. Une telle question n'aurait sans doute pas été posée il y a encore cinquante ans, si elle se pose aujourd'hui, c'est qu'à la traditionnelle mobilité des produits s'est ajoutée celle des facteurs de production(travail et capital). [...]

[...] Les pays à bas salaires sont des marchés potentiels en devenir. Une délocalisation partielle peut permettre à certaines entreprises de ne pas faire faillite et donc de sauver des emplois. Conclusion S'il est aisé de comprendre que le mouvement de délocalisation puisse gêner les économies occidentales à l'heure où pour beaucoup d'entre elles le chômage est devenu in problème préoccupant, il ne semble pas juste de définir la concurrence des pays à bas salaires comme un mode de concurrence déloyale. [...]