La délocalisation

Résumé du document

Mondialisation rime souvent avec délocalisation. Vivendi Universal, Lafarge, AXA sont contrôlées par investisseurs étrangers.
Ce thème est plus que jamais actuel : cf. les exemples d'Olympia, Aubade, Armor-Lux. Ce terme est souvent utilisé, mais recouvre des réalités multiples.
Au sens strict, délocaliser, c'est séparer les lieux de fabrication ou de transformation des marchandises de leur lieu de consommation. On observe trois aspects principaux:
- Délocalisation « pure »
- Délocalisation « diffuse »
- « non-localisation »

L'externalisation des activités (outsourcing) est le premier pas vers la délocalisation.
La délocalisation est aussi une opération simple basée sur les principes de l'avantage comparatif et de la division du travail. Puis la sous-traitance internationale (ou offshore) peut devenir plus complexe.

Extraits

[...] : Siemens et Daimler Chrysler en Allemagne Amplification de la recherche de la compétitivité = baisse des coûts de production au détriment de l'emploi, des conditions de travail et de la redistribution sociale Exemple des zones franches Aucun syndicat autorisé Travail des enfants Harcèlement sexuel Heures supplémentaires non payées Chantage au licenciement Baisse de l'image de marque Exemple : Industriels du luxe délocalisent en Europe de l'Est et au Maghreb Le prix exorbitant ne peut plus être justifié par la mention Made in Italy Baisse de 10% des ventes du textile italien 24000 emplois supprimés Triche: Made by Prada La baisse de l'image conduit à un phénomène de relocalisation des entreprises qui n'ont pas été satisfaites (ex.: Dell) Le transport des productions délocalisées Dépenses énergétiques non négligeables Pollutions coûteuses pour l'environnement Les potentiels bien faits de la délocalisation Faut-il avoir peur de la délocalisation? [...]

[...] : Siemens et Daimler Chrysler en Allemagne Amplification de la recherche de la compétitivité = baisse des coûts de production au détriment de l'emploi, des conditions de travail et de la redistribution sociale Exemple des zones franches Aucun syndicat autorisé Travail des enfants Harcèlement sexuel Heures supplémentaires non payées Chantage au licenciement Baisse de l'image de marque Exemple : Industriels du luxe délocalisent en Europe de l'Est et au Maghreb Le prix exorbitant ne peut plus être justifié par la mention Made in Italy Baisse de 10% des ventes du textile italien 24000 emplois supprimés Triche: Made by Prada La baisse de l'image conduit à un phénomène de relocalisation des entreprises qui n'ont pas été satisfaites (ex.: Dell) Le transport des productions délocalisées Dépenses énergétiques non négligeables Pollutions coûteuses pour l'environnement Les potentiels bien faits de la délocalisation Faut-il avoir peur de la délocalisation? [...]

[...] Délocaliser = baisse des prix des produits et services importés. Nouvelles économies générées + nouvelles richesses réinjectées dans le circuit économique local Hausse du niveau de vie + part plus importante consacrée aux loisirs / plaisir / santé / logement Faut-il le rappeler? [...]

[...] Motivations pour délocaliser: Offre et demande Coût de la main-d'œuvre Accès à un marché Recourir à des ressources humaines Approvisionnement continu en matières premières Évolution du phénomène au XXe siècle Dynamique de l'organisation de la production à l'échelle mondiale, aussi appelée division internationale du travail Théorie de l'avantage absolu: Adam Smith Au cours des 50 à 60 dernières années changement notable dans les procédés de production: Chute des coûts de transport et de communication, changements technologiques ont facilité le processus d'intégration de l'économie mondiale Certains associent le début de la délocalisation au début de la mondialisation au début des années 1970 Évolution du phénomène au XXe siècle Rôle de la sous-traitance industrielle a été grandissant ces dernières décennies 1960-70: concurrence principalement basée sur les prix afin d'atteindre des économies d'échelle et ainsi contrôler la croissance et obtenir de plus grandes parts de marché à partir des années 1980: concurrence non seulement basée sur les prix, mais également, et de façon plus importante, sur les caractéristiques de qualité des produits. L'innovation joue un rôle primordial concentration sur R & D et créativité 1980-90 : détérioration du marché du travail 1990: délocalisation d'emplois de services Aujourd'hui emploi qualifiés peuvent être délocalisés Quels secteurs, quels pays? [...]

[...] Premières délocalisations: Nord Sud Zones franches: importer matières premières transformer exporter sans droits de douane ni taxes Ø régulation Travail Environnement Secteurs traditionnels Textile Habillement Chaussure Horlogerie Jouet Textile - Habillement Années 60, Europe avec l'Allemagne Milieu des années 80, France Émergence des pays d'Asie du Sud Part de marché mondial Véritables concurrents La chaussure Non mécanisable Processus de fabrication très longs Nike, Reebok, Adidas, etc. Le jouet Assemblage relativement long 2/3 des jouets sont fabriqués en Chine Fisher Price Sony et la Playstation L'industrie électronique 4 grands domaines informatiques Communication Systèmes industriels Électronique grand public Téléviseurs, lecteurs DVD Domination quasi exclusivement asiatique Services Évolution technologique informatique des années 70 mise en réseau interne annexe 80 Mise en réseau externe Informatique Contrôle qualité Aide à la gestion d'entreprises (comptabilité) Télécommunication Délocalisation des centres d'appels Les méfaits de la délocalisation Le licenciement de masse Aux États-Unis: 18 millions d'emplois supprimés suite à des délocalisations ou des fermetures d'usine, environ 1.1 million de licenciements collectifs chaque année depuis 1997 En France : 11000 licenciements en 2004 directement liés à la délocalisation Problème Impossible de quantifier précisément l'impact des délocalisations sur les suppressions d'emplois On ne peut les différencier des licenciements résultant d'une augmentation de productivité La délocalisation d'un secteur productif entier, qui n'est pas que source de suppression, mais aussi de non-création d'emplois productifs Ex.: l'industrie électronique dans les années 80 et 90 Baisse des normes socio-économiques des pays développés Menace de délocalisation pour : Baisser les salaires Réduction des avantages sociaux Augmentation du temps de travail Ex. [...]