En las calles de América Latina, a las mujeres que van a trabajar cada mañana no es sorprendente. La participación de las mujeres en el mercado laboral es aún más pronunciada, especialmente en los últimos diez años. En la región, lo que ha llevado a un cambio social significativo y la mejora de la situación económica.
La influencia de la mujer es tal que sin su presencia cada vez mayor en la fuerza de trabajo, la extrema pobreza de la región habría sido un 30% superior. Esto se aplica a los avances recientes en la región a las desigualdades persistentes.
[...] El papel de la mujer en el progreso económico de América Latina y el Caribe En las calles de América Latina, a las mujeres que van a trabajar cada mañana no es sorprendente. La participación de las mujeres en el mercado laboral es aún más pronunciada, especialmente en los últimos diez años. En la región, lo que ha llevado a un cambio social significativo y la mejora de la situación económica. La influencia de la mujer es tal que sin su presencia cada vez mayor en la fuerza de trabajo, la extrema pobreza de la región habría sido un 30% superior. [...]
[...] Para estimular el poder económico de las mujeres, el informe considera tres ejes seguir la política: aumentar las oportunidades en el mercado laboral, promoviendo el logro de las mujeres por su poder de decisión y apoyar el creciente número de hogares monoparentales pobres encabezados por mujeres. Conclusión con tres puntos destacados: La creciente participación de la mujer en la fuerza laboral ha desempeñado un papel clave en la reducción de la pobreza en la región. Sin el trabajo de las mujeres, la pobreza absoluta en la región en 2010 fue 30% superior. Los retos son considerables, incluyendo la brecha salarial persistente. [...]
[...] En realidad, esta brecha se ha invertido ahora en muchos países de América Latina, con las mujeres más educadas que los hombres. Las mujeres siguen en ser pagado menos Algunos de los retos permanecen. En países como Chile, Brasil, México y Perú, las mujeres ganan menos que los hombres, especialmente para puestos de responsabilidad. Sin embargo, esta brecha se está ensanchando. "Aunque las mujeres estudian más tiempo y que los retornos a la experiencia disminuye rápidamente con la edad en los hombres, la brecha salarial es cada vez mayor de trabajadores calificados en la región", dice Louise Cord. [...]
[...] Sin embargo, las madres solteras son el grupo más activo amenazada por el riesgo de pobreza. El riesgo de las familias de extrema pobreza urbana en el que sólo la mujer trabaja es 30% mayor que en las familias donde el hombre es el único apoyo financiero. La mayor participación de las mujeres en el mercado laboral parece estar relacionado con el aumento de la matrícula y disminuir la brecha educativa entre hombres y mujeres en América Latina y el Caribe. [...]
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