Le travail tue

Résumé du document

En France chaque année, 300 à 400 personnes se suicident à cause du travail. Soit une personne par jour ! Seuls 18 sont considérés comme suicide par la sécurité sociale.

Extraits

[...] Valérie, autre employée d'IBM, travaillait depuis 10 ans dans l'entreprise. Suite à un changement de chef hiérarchique, la jeune femme subit trop de pression, elle ne s'adapte pas et s'effondre. Au travail, elle fait une crise de nerf et est envoyée en hôpital psychiatrique où elle fera une tentative de suicide. Le suicide et le stress au travail est un phénomène récent, il atteint désormais des proportions inégalés ! JAPON : LES KAMIKAZES DU BOULOT Le suicide lié au travail est bien sur présent au Japon, il a même un nom : Karoshi. [...]

[...] Xavier Bertrand : Ministre du travail et de la santé. Il souhaite mettre en place dans les entreprises des indicateurs de prévention de stress pour contrer ce phénomène. Le travail ne pousse pas qu'au suicide, il peut tuer directement Cancers à la chaine : Dans une petite ville de l'Aude, à Esperaza, une usine est au sein de la discorde. De nombreux ouvriers qui travaillaient chez Efisol sont tombés malades (cancers, inflammations, asthmes . Ceci à lié à l'utilisation des produits chimiques sans doute cancérogènes, sans protection réelles. [...]

[...] Le stress entraine deux formes de troubles. Récemment ce sont les troubles moraux qui prennent de plus en plus d'importance. Pour conclure, le stress et le suicide est un phénomène nouveau dans le monde du travail, il touche toutes les catégories sociales. Actuellement 50% à 60% des arrêts maladies sont dues au stress du travail. Il est un véritable tabou dans l'entreprise où ces dernières ne prenaient pas en compte son impact. Suite à la loi de 2002, les sociétés doivent anticiper les risques psycho-sociaux, sous peine d'être tenu responsable pénalement Le stress est un phénomène que l'entreprise doit anticiper : il faut mieux prévenir que guérir ! [...]

[...] Les avis des spécialistes : Bernard Thibault : responsable syndicale, constate une individualisation du travail et des objectifs de plus en plus élevés. Il trouve qu'il y a un manque réel de communication entre les collaborateurs. Ainsi, il mène des négociations contre les nouvelles formes de pénibilité du travail et est pour un départ anticipé à la retraite pour les métiers les plus éprouvants. Le Docteur Olivier Galamand ( IBM Dans son cabinet, il a décelé 29 dépressions / an. Il constate que le stress s'accroît en entreprise. [...]

[...] Le travail tue ! En France chaque année à 400 personnes se suicident à cause du travail. Soit une personne par jour ! Seuls 18 sont considérés comme suicide par la sécurité sociale. Plusieurs exemples récents témoignent du mal-être qui règne en entreprise, il faut comprendre pourquoi et comment un salarié en vient à se suicider à cause du travail ? MORT AU BUREAU Le 7 février dernier dans la banlieue de Lyon, Isabelle Béal ans, disparaît. Le 7 mars suivant, sa voiture est retrouvée au bord de l'Ain et son corps dans la rivière. [...]