"Outsiders", Howard S. Becker; réflexion et analyse critique de la méthode d'enquête

Résumé du document

Howard Becker, né en 1928, est un sociologue américain, représentant de l'interactionnisme symbolique, héritier direct de l'Ecole de Chicago, ce courant de pensée qui s'est développé aux USA en opposition avec le fonctionnalisme.

L'Ecole de Chicago, dont est issu Becker, est connue pour le contenu de ses travaux empiriques, mais aussi pour avoir "inventé" les enquêtes de terrain, et pour être à l'origine de la notion d'interactionnisme symbolique.
Le point de départ d'Outsiders et de la carrière de sociologue de Becker est son étude sur le groupe des musiciens de jazz dont lui-même faisait partie étant jeune. Plus tard, Becker effectue une enquête sur les fumeurs de marijuana, nombreux dans le milieu du jazz. Ces 2 études constituent l'essentiel de l'ouvrage Outsiders, et la base de la théorie de Becker sur la déviance.
A l'époque où parait le livre, la déviance n'est analysée que comme une donnée et pas comme un produit social. L'objectif de Becker est justement d'analyser l'ensemble des relations qu'entretiennent tous les individus et institutions impliquées dans les actes déviants.

Extraits

[...] (La deuxième étape est l'engagement : elle survient lorsque la transgression est régulière. Elle implique alors l'entrée dans un nouveau mode de vie et un changement d'identité. C'est la socialisation de la déviance. (La troisième étape est la désignation publique : il faut que quelqu'un découvre l'acte potentiellement déviant et le rende public pour qu'il soit jugé comme déviant et sanctionné. Becker propose alors quatre cas de figure : Lorsqu'il y a désignation publique, l'individu devient pleinement déviant. Avant cela, il l'est secrètement. [...]

[...] Outsiders, Howard S. Becker Plan Introduction et Problématique 1. Présentation de l'ouvrage et Synthèse A. Théorie de Becker sur la déviance, définitions et types de déviances (chap.1 et B. Étude de 2 milieux déviants : les fumeurs de marijuana et les musiciens de jazz (chap à C. Création et imposition des normes (chap.7 et D. Problèmes rencontrés pendant l'enquête, et rétrospective sur les répercutent de l'œuvre et sur la théorie de l'étiquetage (chap.9 et 10) 2. Analyse des résultats de l'enquête et critique A. [...]

[...] Becker est donc obligé de changer de méthode pour étudier les normes. Cependant en parlant d'« entrepreneurs de morale il positionne des individus à la source de la diffusion des normes. Il aurait donc pu faire des entretiens avec ces personnes. E. Critique Générale Becker propose dans cet ouvrage une analyse novatrice de la déviance, lors de laquelle il a fait preuve d'une grande objectivité, il ne juge pas les comportements déviants. Cela entraîne un accueil plus ou moins réceptif de son analyse. [...]

[...] L'objectif de Becker est justement d'analyser l'ensemble des relations qu'entretiennent tous les individus et institutions impliquées dans les actes déviants. Problématique et Hypothèses La question principale posée par Becker dans Outsiders est la suivante : comment les groupes sociaux en arrivent-ils à créer de la déviance ? L'auteur retiendra 2 hypothèses pour tenter d'y répondre : D'abord, Becker conçoit la déviance comme l'interaction de plusieurs groupes d'individus. Ainsi, la société crée la déviance en instituant des normes dont la transgression constitue la déviance. [...]

[...] La seconde propose une analyse séquentielle, un point de vue diachronique. En effet, Becker avance que l'analyse synchronique de la déviance ne peut être suffisante puisque la déviance consiste en un processus, ce qui introduit la notion de carrière. Il emploie la méthode de l'induction analytique qui exige que chaque cas recueilli dans l'enquête confirme ses hypothèses. C. Moyens d'étude qualitative À travers cette idée de carrière, il appuie sa recherche sur l'étude précise de deux populations déviantes : - Les musiciens de jazz - Les fumeurs de marijuana Lui même pianiste de jazz dans des orchestres de Chicago, il a pu associer observation participante et entretiens semi-directifs. [...]