La situation professionnelle influence-t-elle les pratiques de rencontre amoureuse ?

Résumé du document

Après avoir analysé les tris à plat il nous est apparu intéressant de nous pencher plus particulièrement sur la situation professionnelle. En effet, nous nous sommes dit que celle-ci jouait sûrement un rôle important quant aux pratiques de rencontre amoureuse. Etudier les CSP nous paraissait aussi intéressant mais comme ce sujet avait déjà été vu et que nous trouvions que les CSP n'étaient pas correctement représentées dans notre recherche, nous avons préféré analyser les situations professionnelles. En effet, cette variable était celle qui nous paraissait la plus proche de la variable CSP.

Nous avons alors entrepris de travailler sur ce sujet et avons par conséquent commencé nos recherches de lecture. Nous nous sommes aperçus très vite qu'il existait beaucoup d'ouvrage sur les CSP mais à l'inverse nous n'avons trouvé que très peu d'articles parlant de la situation professionnelle en rapport avec les relations amoureuses. Il a été alors plus difficile pour nous de faire une analyse. En effet, sans repères d'ouvrage nous ne pouvions faire que des suppositions. Nous avons donc essayé de répondre à notre problématique en essayant d'analyser au mieux nos tableaux et graphiques.

Extraits

[...] Les identifiants sociaux Tout d'abord, notre population est majoritairement féminine puisque 130 femmes ont répondu à ce questionnaire contre seulement 113 hommes. Ensuite, à partir des classes d'âge, on s'aperçoit que notre population interrogée est principalement jeune et que certaines tranches d'âge sont sous représentés. Les personnes âgées de 20 à 29 ans représentent 38,9% de notre population, contre seulement 11,9% qui ont entre 30 et 39 ans. De plus de ces personnes ont entre 40 et 49 ans. Alors que seulement de notre population est âgée de 50 à 59 ans, soit moins que les personnes âgées de 60 à 69 ans et quasiment autant que les plus de 70 ans On peut donc noter qu'il y a certaines disparités au niveau de la représentation des classes d'âge. [...]

[...] Comparée aux autres situations professionnelles, la classe des retraités a une tendance inverse. On peut alors penser qu'ils sont arrivés à une période de leur vie où ils se disent que ce n'est plus de leur âge. Pour la plupart ils se sont résignés à finir leur vie seule. On peut aussi penser que cela est dû au fait qu'ils ont un nombre de lieux de socialisation plus restreint qu'avant et par conséquent qu'il est plus difficile pour eux de rencontrer quelqu'un. [...]

[...] Cela appuie donc les dires précédents. En effet, comme le montre le tableau recherche partenaire pour relation durable les étudiants ne sont pas spécialement en recherche d'un conjoint. Alors qu'il y a 30 ans, le mariage était une institution extrêmement importante, elle devient ici secondaire. Le mariage n'est aujourd'hui plus une obligation et un grand nombre de couples vivent maintenant en union libre. Ainsi même si la majorité des étudiants interrogés sont célibataires à cela n'empêche pas que ceux qui sont en couple vivent pour la plupart en concubinage. [...]

[...] La situation professionnelle influence t-elle les pratiques de rencontre amoureuse ? Sommaire Méthodologie 2 Les tris à plat 3 Les identifiants sociaux 3 La rencontre 3 Les services de rencontre 4 II- Profils des rencontres amoureuse au regard de la situation professionnelle 4 Introduction 4 La situation professionnelle et le couple 5 Le couple face au chômage 5 Le couple au regard des étudiants et des retraités - Effets de la situation professionnelle sur les pratiques de rencontre 9 a. [...]

[...] Viennent ensuite, les employés qui représentent 11,1% de la population, suivi des cadres et profession intellectuelles qui représentent un peu moins de 10%. A la lecture de ce tableau, un élément manquant remet un peu en cause notre enquête, puisqu'aucune personne étant ouvrier non qualifié n'a répondu à notre enquête. De plus, les ouvriers qualifiés représentent seulement de notre population, il est donc clair que la CSP des ouvriers est sous représentés au sein de notre enquête. Il semble donc plus pertinent d'analyser notre population au regard de leur situation professionnelle, cette variable est certes moins précise que celle des CSP, mais elle donne tout de même une bonne vision d'ensemble de notre population. [...]