L’articulation du travail d'équipe pluri-professionnelle dans la prise de décision partenariale

Résumé du document

Réalisé sur le terrain d'apprentissage, ce dossier a pour objectif de permettre une démarche de compréhension et d'analyse du travail en équipe pluriprofessionnelle.
Pour cela, la consigne était d'observer un temps de réunion selon une problématique bien précise, de comprendre ce temps, et d'en faire une analyse.
Le choix de ma problématique et donc de mon observation fut guidé par mon questionnement du moment quant au travail en partenariat notamment.
En effet, ayant pu observer à de nombreuses reprises la multitude d'acteurs pouvant travailler autour d'un même projet, je m'interrogeais quant à l'articulation du travail de ces différents professionnels dans la prise de décision partenariale. De fait, l'observation d'une réunion de projet individuel semblait avoir tout son sens.
Comprendre et analyser l'équipe est un travail complexe. En effet, celle-ci est présente au quotidien dans le travail de l'éducateur spécialisé, et est fluctuante selon le contexte, l'objet de l'intervention, etc.

Extraits

[...] Un second temps dans lequel je présenterais mon outil d'observation en détaillant les liens théoriques qui ont permis son élaboration. Enfin un troisième temps où je réaliserais une analyse qui me permettra de conclure en formulant des hypothèses de compréhension. Sommaire Le travail d'équipe dans l'institution. Composition des équipes. Statuts / Rôles / Fonctions. Statuts Rôles Fonctions Les modes de communication. Communication formelle. Communication informelle Les types de réunion en lien direct avec l'intervention socio-éducative. II- Analyse d'une réunion. Enjeux de la réunion et formulation de la problématique. Construction de la grille d'observation. [...]

[...] Ainsi, le travail de compréhension et d'analyse d'une réunion nécessite bien entendu de garder à l'esprit la prégnance et l'importance de tous ces éléments qui font partie du contexte de celle-ci. Afin d'être le plus objectif possible, il est donc nécessaire d'avoir conscience de ce tout qui ne s'arrête pas à l'heure que dure la réunion. II- Travail d'Analyse. Présentation de l'outil. Ce travail fut donc effectué autour d'une réunion de Projet Individualisé. Pour préparer au mieux mon observation, il m'a fallu identifier les différents enjeux liés à cette rencontre à l'aide de l'éducatrice référente du jeune. [...]

[...] De manière plus précise, quelle est la place du partenaire dans la prise de décision en équipe? Quels sont les enjeux liés à la qualité du travail en partenariat ? Afin de réaliser cette analyse de la manière la plus efficace, il m'a fallu construire un outil utilisant un certain nombre de concepts théoriques. Ainsi j'ai choisi d'établir cette observation en me centrant sur un certain domaine: Le champ de la psychologie sociale. Les quelques ouvrages sur lesquels j'ai pu m'appuyer sont donc référencés en note de bas de page et dans la bibliographie. [...]

[...] La situation travaillée dans cet écrit autour de X montre bien que plusieurs professionnels peuvent être amenés à travailler ensemble sur un même projet. La composition des équipes. Ici l'équipe pluridisciplinaire est composée de différents professionnels, qui ne se réfèrent pas aux mêmes références, tant d'un point de vue théorique que méthodologique. Néanmoins, chacun se mobilise sur le même projet et assure des éclairages propres à sa spécialité. A propos de la situation de l'équipe se présente de la manière suivante : X est accueillie à l'IME du Pavillon à St Florent des Bois. [...]

[...] (Grille2) Observation du Temps 2 dans la prise de décision. - Elaboration des solutions. - Choix des solutions. Enjeu Maintien du dispositif actuel en internat. Avec deux grilles: Place prise par le partenaire. (Grille Place donnée au partenaire. (Grille Enjeu Maintien du dispositif actuel en externat. Avec deux grilles: Place prise par le partenaire. (Grille Place donnée au partenaire. (Grille Analyse. Portrait du jeune. [...]