SES Sciences Économiques et Sociales, mobilité sociale, mobilité intergénérationnelle, tables de mobilité, mobilité sociale féminine, reproduction sociale, catégorie socio-professionnelle, structure familiale, mobilité géographique, table de destinées, hiérachie sociale, immobilité sociale, effet de maille, mobilité structurelle, mobilité nette, paradoxe d'Anderson, déclassement social, discrimination sociale
La mobilité sociale est le déplacement de l'individu dans l'espace social. Au sens strict, la mobilité sociale est le changement de position sociale des enfants par rapport à leurs parents, qui se nomme la mobilité intergénérationnelle. Dans un sens plus large, il existe d'autres mobilités sociales.
La mobilité intragénérationnelle est le changement de position sociale d'un individu au cours de sa vie. Elle se traduit surtout par une mobilité professionnelle. Cette dernière peut être ascendante quand l'individu fait carrière. Elle peut aussi être descendante si l'individu est mis au chômage par exemple. Mais la mobilité intragénérationnelle ne se limite pas à la mobilité professionnelle. Un individu change de statut au cours de sa vie, lors d'évènements socioculturels souvent démarqués par des rites de passage. Ainsi le baccalauréat est un rite symbolique d'entrée dans une nouvelle phase de la vie. De même pour le mariage. Et à ces occasions, le statut social augmente.
[...] Critique de notre thème : étudier mobilité sociale pour mesurer les égalités de change (idéologie marxiste, d'extrême-gauche) Imaginons des enfants prolétaires et capitalistes selon leur père (reproduction sociale), mais considérons un monde où la reproduction est nulle voir inversée : société fictive d'enfants de prolétaires ont des parents capitalistes = mobilité sociale accrue). Certes il y a de la mobilité mais il y a tjrs des exploitants/exploités ? on ne bannit pas la hiérarchie sociale, la discrimination, l'aliénation etc. donc la mobilité sociale dans une logique marxiste ça ne sert à rien hormis se donner une bonne conscience. Autres cas : étudier mobilité ascendante. Considérons père ouvrier et père PI : père pi > père ouvrier. [...]
[...] = système de valeurs. - Concilier vie de famille et professionnelle possible dans les échelons inferieures et impossible dans les échelons sup. = maternité = sont des n?uds de carrières (Quand on a notre premier enfant là où il y a les vagues de promotions, puis le deuxième etc. ? les enfants arrivent au même moment que les décisions de carrières sont prises) - Tables de mobilité ne prennent pas en compte les contrats. Or, 1/3 femmes travaillent en tps partiel gros marqueur de l'emploi féminin. [...]
[...] Or ce n'est pas le cas. Ex : considérons un cadre d'origine ouvrière et un cadre d'origine cadre : les deux n'ont pas le même bagage de K culturel, pas le même prestige, etc. et ses tables font l'impasse dessus. Ex 2 : En pleine période de racisme : Profession intermédiaire blanc ou Profession intermédiaire noir ou maghrébin ? statut social différent à cause du racisme et les tables font l'impasse dessus. Nous ne disposons pas de réel indicateur pour calculer le statut social de quelqu'un 2. [...]
[...] On va dans des activités plutôt proches. - Mobilité de statut La mobilité de statut est le passage du statut de salarié au statut d'indépendant (ou vice versa), ou au sein des catégories indépendantes. 3. Paradoxe d'Anderson et déclassement Paradoxe d'Anderson : La hausse du niveau de qualification entraîne la baisse relative de l'importance des diplômes sur le marché du travail. Ex : avant master rare, ajd presque tout le monde en a donc devient moins discriminant dans le marché du travail. [...]
[...] Les mobilités sociales I. Quelles sont les mobilités sociales ? A. Quelles sont les différentes formes de mobilité sociale ? 1. La mobilité intergénérationnelle La mobilité sociale intergénérationnelle est le changement de position sociale d'un individu par rapport à ces parents. 2. La mobilité intragénérationnelle La mobilité sociale intragénérationnelle est le changement de position sociale d'un individu au cours de sa vie. Elle est principalement déterminée par sa mobilité professionnelle. Mais d'autres facteurs modifient le statut social de l'individu, souvent marqués par des rites de passage. [...]
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