L’individu « post-moderne » face aux mutations du travail

Thèmes abordés

Individu « post-moderne », mutations du travail, travail, sociologie du travail, individualisation, pathologies du travail

Résumé du document

Le mot de travail vient du mot tripalium qui est un instrument de torture. Il y a déplacement d'un terme à un autre (travail, instrument du gynécologue…).
- Dans la bible, Adam et Eve sont déchus de l'Eden pour aller sur Terre et leur punition est de travailler (avant : se pencher pour ramasser les fruits alors que là il faut chercher le fruit dans l'arbre).
- Dans la Grèce antique, invention de la république où les seuls votants sont les hommes qui travaillent.
- Vision marxiste du travail : exploitation de l'Homme par l'Homme.
A l'arrière-plan il y a quelque chose du domaine de la punition qui est pénible et aliénant, mais on peut noter aussi un certain épanouissement dans le travail chez certaines personnes. Aujourd'hui, on se définit par notre travail ce qui est fondamental dans notre identité adulte. Selon les langues et cultures, le mot qu'on utilise n'est pas le même, exemple : work / labor en Anglais, werk / arbeit en Allemand, Obras / Lobrorar en Espagnol ; ainsi dans toutes les langues nous avons un mot qui valorise le travail (work… qui correspond à œuvre) avec une position positive du travail qui est épanouissant. Tant dit que l'autre terme est le travail torture.

Extraits

[...] On peut encore l'observer aujourd'hui, avec le mariage, etc. L'ascenseur social est plus ou moins en panne, car allongement des études, mais moins d'augmentation de la hiérarchie sociale. Ainsi comment penser autrement qu'en terme de progrès ? Comment re-répartir les tâches ? Il faut donc repenser cela et non plus en progrès et élévation sociale. Karl Marx - Le capital (1867). Il théorise le capitalisme avec la théorie de la plus value : l'idée que la valeur d'un produit est composée du prix de ses matières premières + transformation en produit fini (travail) + plus value (investissement / profit). [...]

[...] Théorie du Care : Tronto : le sexe de la sollicitude P. Ricoeur : la réalisation de soi passe par le rapport à l'autre. Soi-même comme un autre Retraite : on calcule le temps de retraite sur le temps de travail. Il y a une grande inégalité dans la durée de retraite entre les professions : inégalité sociale. Si on veut intégrer la pénibilité du travail, par rapport à quoi on calcul le tout ? Travail et génération Générations différentes au sein des équipes de travail, au sein des entreprises. [...]

[...] Tout le monde ne peut pas avoir accès à la psychanalyse : les gens simples peuvent aller mieux grâce au travail. Jacques Limoges, le travail remplit un certain nombre de fonctions psychologiques. Le sens du travail est le bien-être, plaisir, fierté, construction de l'idée sociale, appartenance (brainstorming). Axel Honneth, qui a travaillé sur le besoin de reconnaissance. Le travail apporte aussi des revenus et un rôle-clé pour l'individu. Ainsi la femme au foyer doit- elle être payée ? Il y a aussi des rôles-clés pour des activités avec une source de revenus venant d'autre part. [...]

[...] Mihaly Csikszentmihalyi : point central sur le flow (flux), qui serait selon lui l'inverse du stress. Je vis une situation qui est la plus optimale possible, mais il dit que ça n'est pas forcement le bonheur. Je ne suis pas dans le flow quand je ne fais rien, mais quand je mobilise des capacités pour réussir quelque chose : abscisse : capacité / ordonnée : défi / en haut à gauche stress / ennui au centre en bas à gauche. [...]

[...] Aujourd'hui il y a une évolution vu que de nombreuses personnes travaillent chez eux : les bureaux personnels ont laissé aux open-space individualisés, et certains lieux de travail deviennent des lieux de vie (exemple : Google). Film : Cash investigation (France - Le bonheur au travail. Bonheur : notion suspecte en psychologie. Certains scientifiques proposent de faire évoluer le PIB en fonction du temps de travail, de retraite, et potentiellement d'une mesure du bonheur. Normes ISO : standardisation industrielle de l'organisation. Processus technocratique assurant la qualité des produits a été appliquée au travail social, à la santé DMS : durée moyenne de séjour (concerne l'hôpital) qui influe sur l'argent reçu. [...]