Les fondements de la sociologie du travail, émergence de la sociologie, Friedmann, conditions du travail, organisation du travail
Dans « le premier traité de sociologie du travail », écrit par Friedmann et Naville, le travail est considéré comme spécifiquement humain et il apparait comme l'élément qui ordonne les sociétés. D'ailleurs, Friedmann définit la sociologie du travail comme « l'étude sous leurs divers aspects de toutes les collectivités humaines » qui se constituent à l'occasion du travail, pour Friedmann, toute sociologie devrait s'intéresser au travail. Pour Naville, on devrait plutôt parler du travail étudié par la sociologie que d'évoquer le terme sociologie du travail. Chaque société s'explique par le travail.
L'émergence de la sociologie n'est pas dissociable de la société du 19e siècle et c'est aussi la période où le travail devient un secteur autonome de la vie sociale.
[...] L'artisan est à la fois propriétaire de ses moyens de production (ateliers, outils) et à la fois travailleur. Il achète ses matières premières, réalise ses ouvrages à la commande et il se charge de la vente sans intermédiaire. Cela montre que l'artisanat, l'artisan, assume la manière simultanés, plusieurs taches, plusieurs fonctions, comme des compétences de gestion de fabrication. Aujourd'hui, les métiers manuels comme cordonnier, plombier en tant que profession indépendantes et les métiers comme avocats, médecins qui sont des professions libérales sont des survivants de cette époque, ce système. [...]
[...] Toutes formes de travail ne méritent pas le même salaire. Qu'est ce qui fait la différence ? Les formes d'activités et surtout leur contenu n'ont cessés de se modifier depuis l'industrialisation. Les fondements de la sociologie du travail La sociologie du travail comme discipline s'inscrit officiellement dans la filiation de la société industrielle américaine née au début du 20eme siècle même si les approches sociologiques du travail s'ébauchent dès le 19eme siècle. Le travail salarié Dès qu'on parle salariat, cela implique une rémunération à hauteur du temps d'heures. [...]
[...] A son tour, le travail sera assimilé à une marchandise dont son prix est soumis à un marché et à ses tensions (le marché du travail). Par exemple, si l'offre du travail est rare, sa valeur augmente. Et inversement. Il faut associer à la sociologie du travail, l'industrie américaine. Expérience menée entre 1924 à 1932 à Hawthome dans une l'usine Western Electric Companie es recherches sur les ressources humaines. Au départ on accroit la luminosité et on s'aperçoit que la productivité augmente non seulement pour le groupe concerné mais aussi pour le groupe contrôle. [...]
[...] LES PENSEURS DU TRAVAIL : 1760-1825 : De St Simon : était d'origine aristocratique et son histoire personnel illustre les affinités qu'il peut y avoir entre l'examen et la critique des faits sociaux. Il aura pour ambition de traiter les phénomènes humains à la manière scientifique de la physio ou de la science physique. Il dénonce largement le pouvoir du clergé et de la noblesse. Il publiera un ouvrage dégagé du libéralisme qu'il appel : système industriel A travers cet ouvrage il place les intérêts communs au dessus de la diversité des positions de prestige et de revenu. [...]
[...] La division du travail peut s'étendre à l'échelle mondiale = division internationale du travail (DIT) Selon Christian PALLOIX, des DIT désignent des formes de spécialisations, des rapports de dépendance, de domination ou d'exploitation entre les nations en référence à son ouvrage : travail et division 1978 Pour lui la colonisation et l'impérialisme ont transformé la carte géopolitique mondiale ainsi que le rapport entre les pays colonisés et les pays en voie de développement et nous la division du travail où on portera un regard du travail particulier ce sera celle qui s'exerce dans les atéliers parcequ'elle fut le fruit de nombreuses expériences. Et ces expériences illustrent la volonté de mettre en rapport les organisations particulières avec les structures générales des sociétés. Comment se sont construites les divisions du travail ? [...]
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