En quelques décennies, la société marocaine a profondément changé. Une révolution silencieuse s'est opérée. Aujourd'hui, majoritairement, les femmes font des études, et la grande majorité se présente au marché du travail, certes, pas tout à fait autant que les hommes, mais au moins aussi efficacement que les hommes, et tout comme ces derniers, pas en étant totalement séparées de tous leurs rôles de famille à la fois.
De nos jours, personne ne peut contester que la femme soit considérée comme un élément fondamental dans l'épanouissement d'une société. Son intégration dans le développement devient plus nécessaire aujourd'hui. Toutefois, sa contribution dépend de son niveau d'éducation et de formation, ce facteur a un apport au développement et à la construction d'une société.
[...] De plus, la représentativité des femmes décroît le long de l'échelle académique. Il est essentiel que le taux de représentation des femmes à la maîtrise et au doctorat dans ces disciplines continue à s'accroître afin d'augmenter ultimement le nombre de femmes qui font carrière en recherche. Le monde a besoin de science la science a besoin des femmes Nous devons promouvoir une science plus inclusive en encourageant la plus large participation possible de divers groupes, plus spécifiquement des jeunes femmes, explique Michèle S. [...]
[...] La femme et la formation professionnelle La discrimination débute à l'école, et s'étend jusqu'aux milieux d'emploi Conclusion : La question femmes et sciences se situe au cœur de la pensée des chercheurs. Les femmes sont sous-représentées dans tous les secteurs scientifiques, elles ne constituent qu'une minorité des chercheurs de l'enseignement supérieur du pays. Une participation pleine et entière des femmes dans toutes les disciplines scientifiques et à tous les niveaux, au même titre que les hommes, permettra de renforcer encore l'excellence et les progrès de la science et de l'état. [...]
[...] Renforcer le partenariat entre ONG et Etat dans tous les processus , stratégies dans la mise en place de stratégies, plans d'action, et ce dès le départ concernant tous les dossiers traitant de l'égalité particulièrement les droits de femmes, Renforcer la place des femmes dans la vie publique notamment dans les administrations publiques avec la mise en place de quota, Renforcer le partenariat avec toutes les personnes ressources résidant à l'Etranger, et constituer une force de propositions et de pressions pour toutes les questions permettant la condition des femmes au Maroc. *Les femmes voudraient, à juste titre, ne pas être considérées comme une catégorie à part, mais comme des individus ayant leurs droits de citoyenneté. Pourtant, dans le domaine du travail, comme dans bien d'autres secteurs de la vie sociale et économique, elles ne jouissent pas de conditions d'égalité. Si les femmes sont présentes dans le marché du travail, ils souffrent toujours de la discrimination dans leur grande majorité, l'un des facteurs c'est l'accès à la formation professionnelle. [...]
[...] II- Participation des femmes marocaines à la vie publique: les carences 1-Obstacles sociaux : persistance de l'analphabétisme déperdition scolaire inégalités de genre en matière de scolarisation et de formation préjugés sociaux, poids des coutumes, stéréotypes, structure sociale patriarcale Obstacles économiques: pauvreté et vulnérabilité analphabétisme persistant capacités encore limitées pour un grand nombre faible représentativité des femmes au niveau des instances de prise de décision Obstacles juridiques: des textes encore non réformés et d'autres mal appliqués Obstacles politiques : faible représentativité des femmes au sein des partis politiques dans les instances décisionnelles faible participation des femmes aux élections locales et nationales faible engagement des responsables politiques en faveur de la promotion de l'égalité au sein des partis Insuffisance du niveau de formation des leaders politiques sur l'approche genre et ses impacts sur le développement *La différence de niveau d'études entre filles et garçons n'est pas un problème particulier aux structures scolaires et universitaires marocaines. La discrimination à l'égard de la fille s'exerce à tous les niveaux des systèmes, et ceci quelque soit le niveau de démocratisation du système. *Au Maroc, en ce qui concerne le secteur de la formation professionnelle, la part des femmes dans les effectifs des contributeurs est en augmentation d'année en année. La recherche d'une formation professionnelle par les filles est un moyen de grand poids pour la participation de la femme marocaine dans le développement du pays. [...]
[...] Une révolution silencieuse s'est opérée. Aujourd'hui, majoritairement, les femmes font des études, et la grande majorité se présente au marché du travail, certes, pas tout à fait autant que les hommes, mais au moins aussi efficacement que les hommes, et tout comme ces derniers, pas en étant totalement séparées de tous leurs rôles de famille à la fois. De nos jours, personne ne peut contester que la femme soit considérée comme un élément fondamental dans l'épanouissement d'une société. Son intégration dans le développement devient plus nécessaire aujourd'hui. [...]
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