Pharmacie - Santé - Social, personnels du secteur public hospitalier, médecins, biologiques, pharmaciens, personnels administratifs, personnels techniques, infirmiers, cadres de santé, aides-soignants.
Personnels hospitaliers très nombreux : environ 100 métiers différents dans l'hôpital.
- Personnels médicaux.
- Personnels non-médicaux.
• LES PERSONNELS MEDICAUX.
- médecins, biologiques et pharmaciens (art. L6152-1 CSP).
Personnels médicaux ont des statuts très diversifiés :
- Enseignants hospitaliers universitaires = ont une double casquette. Enseignants chercheurs et praticiens hospitaliers. Ils sont responsables des services notamment au sein des CHU.
- Praticiens hospitaliers = médecins (ont passé un concours qui leur permet d'être intégrés à l'hôpital).
- Assistants des hôpitaux = médecins contractuels (fonctions à temps complet ou partiel). Cumulent parfois profession libérale.
- Internes = étudiants salariés vacataires. Assurent la permanence des soins.
[...] Personnels médicaux ont une certaine autonomie difficulté pour le directeur de l'hôpital de gérer tous ces statuts différents. LES PERSONNELS NON MEDICAUX. - Personnels administratifs qui gèrent l'ensemble du circuit administratif de l'hôpital. - Personnels techniques. - Personnels soignants = infirmiers, cadres de santé, aides-soignants. Personnels statutaires = fonctionnaires soumis à la fonction publique hospitalière. Agents non titulaire = agents contractuels de droit public. Personnel intérimaire. La gestion des ressources humaines a 3 enjeux : - Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, - Conditions de travail - Mutualisation des moyens humains entre les services. [...]
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