Représenter un processus de travail - Droit et protection de l'information

Résumé du document

Analyser les flux de façon chronologique. De nombreux processus sont communs à plusieurs types d'entreprise
- Gestion commerciale : approvisionnements, ventes, documentation, veille concurrentielle, stratégie commerciale
- Gestion des ressources humaines : embauche, paie , fiche de contrat, maladie arrêt
- Gestion financière et comptable : ventes, achats, écriture de fin d'année (...)

Extraits

[...] Représentation d'un SI Elle découle des deux précédentes. Elle en fait la synthèse et est très complexe à réaliser. Elle met l'accent sur les relations qui existent entre les personnes et les outils. Chapitre 4 : DROIT ET PROTECTION DE L'INFORMATION I. Collecte et traitement des données nominatives Face à la prolifération des fichiers informatiques et aux risques d'atteintes aux libertés privées et publiques, le législateur est intervenu pour réglementer la création des fichiers : Loi du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés individuelles. [...]

[...] L'entreprise doit s'en protéger, ces risques peuvent être subi : virus, piratage ou créés par la société : copies illicites de photos ou de fichiers Il est important de savoir que ces actions portent atteintes aux droits des auteurs et au respect des droits à la propriété intellectuelle. Pour cela l'entreprise doit mettre en place une démarche volontaire destinée à protéger ce qui mérite de l'être, tant au niveau des données que des supports d'information. Cette démarche impliquer un système de gestion, une identification des informations sensibles, une analyse des risques, des acteurs, avec des rôles et responsabilités et un programme de réduction des risques CIGREF. Il faut également sensibiliser le personnel pour qu'il ne soit pas dans l'illégalité dans son travail quotidien. [...]

[...] Représenter les flux Analyser les flux de façon chronologique. De nombreux processus sont communs à plusieurs types d'entreprise Gestion commerciale : Approvisionnements, ventes, documentation, veille concurentielle, stratégie commerciale Gestion des ressources humaines : Embauche, paie , fiche de contrat, maladie arrêt Gestion financière et comptable : Ventes, achats, Ecriture de fin d'année II. Méthodologie 1. Définir précisément la procédure à représenter 2. Analyser la procédure grâce au tableau d'analyse des tâches TABLEAU D'ANALYSE DES TACHES Nom du processus ex : VENTE Service ou personnes Caissière Tâches réalisées Matériels et logiciels Problèmes Lecture du code barre Edition de la facturette Encaissement de la vente Transfert automatique des infos -MAJ des stocks - MAJ des ventes et stat Douchette Caisse Serveur + logiciel PGI III. [...]