Évolution sociale, années 1930, crise mondiale, chômage, grève, crise économique
La France est touchée par la crise mondiale au début des années 1930 et connait un ralentissement de l'économie aggravé par les chutes de son commerce extérieur et d'un déficit important. Les produits français, trop chers, se vendent mal à l'étranger. En 1935, le nombre de chômeurs est estimé à deux millions, pour 12 millions de salariés. La majorité d'entre eux ne perçoivent aucune aide. Des marches de la faim sont organisées pour obtenir du pain, du travail, des indemnités. La plupart des actifs sont touchés sans épargner les classes moyennes. Le pouvoir d'achat baisse de 15% toutes catégories confondues.
[...] Quelle est l'évolution sociale dans les années 1930 ? La France est touchée par la crise mondiale au début des années 1930 et connait un ralentissement de l'économie, aggravé par les chutes de son commerce extérieur et d'un déficit important, les produits français, trop chers, se vendent mal à l'étranger. En 1935, le nombre de chômeurs est estimé à deux millions, pour 12 millions de salariés. La majorité d'entre eux ne perçoivent aucune aide. Des marches de la faim sont organisées pour obtenir du pain du travail, des indemnités. [...]
[...] - augmentation de 7 à 15% des salaires. - deux semaines de congés payés. - 40 heures hebdomadaires. - scolarité obligatoire jusqu'à 14 ans. Malgré ses mesures les grèves continuent, la vie politique se dégrade, et la France n'arrive pas à sortir de la crise économique. Après le suicide de SALANGRO (Ministre de ‘L'intérieur), victime d'harcèlement, L. BLUM démissionne, estimant ne pas avoir les moyens financiers pour mener sa politique. Incontestablement, les réformes sociales adoptées lors de l'accord de Matignon sont une avancée pour l'égalité sociale, le contrat de travail, le bien être des travailleurs (congés payés), le pouvoir d'achat, la représentativité du personnel auprès du patronat pour, les réclamations individuelles et collectives, et l'établissement de Conventions Collectives. [...]
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