Madame,
Vous me réclamez, au titre des dix derniers mois de travail pour notre compte, le solde de vos congés payés, que nous avions coutume de vous régler en une fois, annuellement, en date du 1er juin.
Or, je vous ai donné congé pour faute lourde, au motif que je vous ai prise en train de gifler ma fille, le 04 avril dernier, car je suis rentrée plus tôt qu'à l'accoutumée. Vous avez contesté ce motif. Cependant, je vous informe que j'ai, depuis lors, recueilli les témoignages écrits de voisins vous ayant entendu crier et ayant entendu ma fille pleurer à plusieurs reprises.
[...] Lettre type pour informer du non-paiement des congés payés en cas de licenciement pour faute lourde (volonté de nuire) Lala Voila Pétunia Fushia 16 b rue de Verdun 25 sente des lilas 99999 Sacasse 99999 Sacasse Le Objet : Congés payés non dus en cas de licenciement pour faute lourde. Madame, Vous me réclamez, au titre des dix derniers mois de travail pour notre compte, le solde de vos congés payés, que nous avions coutume de vous régler en une fois, annuellement, en date du premier juin. [...]
[...] En raison de ce licenciement pour faute lourde, vous êtes déchue de vos droits à congés payés. Aussi ne les percevrez-vous donc pas. En revanche, je fais suivre ma fille pour le traumatisme que vous lui avez fait subir. Sachez que j'ai déposé plainte à votre encontre pour les violences perpétrées sur elle. Veuillez agréer, Madame, l'expression de mes distantes salutations. [...]
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