Information de l'employeur d'un congé paternité

Résumé du document

Après la naissance de votre enfant, vous avez droit en tant que père à un congé de paternité d'une durée de onze jours consécutifs (dix-huit jours en cas de naissances multiples), samedis, dimanches et jours fériés inclus. Vous devez prendre ce congé dans un délai maximum de quatre mois après la naissance de votre enfant, délai qui peut toutefois être reporté dans certaines circonstances (hospitalisation de l'enfant ou décès de la mère).
L'employeur doit être informé des dates de ce congé au moins un mois avant votre absence.

Extraits

[...] Vous pouvez l'annoncer verbalement à l'employeur mais il est préférable de lui remettre une lettre contre décharge, voire, si vos relations sont difficiles, de lui adresser un courrier recommandé avec avis de réception. LETTRE TYPE (Les expressions entre sont les données personnelles à indiquer. Vous devez donc les préciser) Objet : congé de paternité Monsieur, J'ai le plaisir de vous informer de la naissance de , le . J'envisage de prendre un congé de paternité du inclus. Veuillez agréer, Monsieur, l'expression de mes salutations distinguées. [...]