Culture : les avantages du parrainage et du mécénat d’entreprise

Résumé du document

« Faire connaître et vanter les qualités d'un produit ne peut aujourd'hui constituer les seuls objectifs de la communication. Donner constamment une image distincte et positive de l'entreprise, la développer, est devenu aussi l'un des enjeux de la communication ».

Le mécénat culturel permet de développer une image citoyenne de l'entreprise, en marquant ses différences et sa propre identité. Il est également un facteur de cohésion interne par l'élaboration d'un projet autre que professionnel, qui crée une certaine culture d'entreprise. Et lorsque l'art entre dans l'entreprise même, il valorise les salariés et améliore les relations humaines dans un cadre de travail humanisé.

En France, l'art et la culture représentent désormais 41% du mécénat.

Extraits

[...] En revanche, elles peuvent bénéficier des dons de leurs salariés (loi du 1er août 2003). Les salariés d'une entreprise fondatrice ou des entreprises d'un groupe auquel appartient l'entreprise fondatrice bénéficient d'une réduction d'impôt sur le revenu égale à du montant de leur don, dans la limite de du revenu imposable. Le montant total du programme d'action pluriannuel de 5 ans ne peut être inférieur à - Les fondations reconnues d'utilité publique Les fondations reconnues d'utilité publique font l'objet d'un décret en Conseil d'Etat. [...]

[...] Les dépenses de parrainage font l'objet d'une facturation assujettie à la TVA. Le mécénat Le mécénat, contrairement au parrainage, est le soutien matériel apporté sans contrepartie directe de la part du bénéficiaire, à une œuvre ou à une personne pour l'exercice d'activités présentant un intérêt général. Le mécénat comprend notamment l'achat d'œuvres originales d'artistes vivants, dont l'obligation d'exposition au public (clients ou salariés) est limitée à la durée de l'amortissement du bien ans). Le bénéficiaire du don est obligatoirement une personne morale (organisme d'intérêt général, fondations d'entreprise, associations ou des fondations reconnues d'utilité publique, Les entreprises donatrices peuvent associer leur nom aux opérations de mécénat, dès lors que la valorisation de la prestation rendue n'excède pas 25% du montant total du don. [...]

[...] Culture : les avantages du parrainage et du mécénat d'entreprise Faire connaître et vanter les qualités d'un produit ne peut aujourd'hui constituer les seuls objectifs de la communication. Donner constamment une image distincte et positive de l'entreprise, la développer, est devenu aussi l'un des enjeux de la communication Le mécénat culturel permet de développer une image citoyenne de l'entreprise, en marquant ses différences et sa propre identité. Il est également un facteur de cohésion interne par l'élaboration d'un projet autre que professionnel, qui crée une certaine culture d'entreprise. [...]

[...] Enfin, les achats d'œuvres d'art sont exonérés de la taxe professionnelle. Les formes de mécénat Le mécénat offre aux entreprises une grande souplesse de gestion, soit par régie directe, soit par régie indirecte. En régie directe, l'entreprise mécène gère son action au sein même de sa structure, comme toute autre action de communication. En régie indirecte, l'action de mécénat est menée via une structure juridique intermédiaire qui est l'interlocuteur du bénéficiaire final. Cette structure intermédiaire est le plus souvent une association 1901 ou une fondation qui intervient alors pour le compte du mécène. [...]

[...] Cette formule permet une mutualisation des frais de gestion. En nouvelles fondations ont été crées en France dont 3 le Nord. Bibliographie - www.culture.gouv.fr/culture. - Loi n°2003-709 du 1 août 2003 relative au mécénat, aux associations et aux fondations, JO du 2 août 2003 - Loi relative au mécénat, aux associations et aux fondations - Fondation de France, http://www.fdf.org/jsp/site/Portal.jsp Source : www.culture.gouv.fr/culture. [...]