Lettre de candidature spontanée dans une entreprise
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur, Au sommet de mes … années d'expérience en ma qualité de…, j'ai assurément développé des compétences telles que… Je suis soucieux de découvrir de nouveaux horizons afin de relever d'autres défis et me perfectionner davantage. J'ai noté avec plaisir vos réalisations...
Candidature à un stage de formation aux achats publics
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur le Secrétaire général, J'ai le respectueux honneur de vous soumettre ma candidature au stage de formation aux achats publics organisé par l'Université de … du 20 mars au 29 août courant cette année. En effet, depuis trois ans je suis responsable des achats à la direction du...
Les rôles du chef de cuisine en restaurant
Fiche - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Le chef est responsable de la bonne marche de la cuisine, il joue un rôle primordial dans le bon déroulement d'un service en restaurant. En effet, une brigade de cuisine ne peut fonctionner sans chef. Chaque personne de la brigade se réfère uniquement au chef d'orchestre de la cuisine. Seul...
Demande d'admission au stage scolaire municipal
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur, Au nom de mes parents décédés et ayant quatre de frères à charge, J'ai le respectueux honneur de solliciter de votre bienveillance mon admission au stage scolaire municipal de cette année. Je vous prie de trouver ci-après les informations me concernant : - Nom, prénom : … - Date...
L'externalisation de la formation au sein des entreprises du secteur privé : causalité et conséquences sur la fonction de responsable de formation
Dissertation - 7 pages - Ressources humaines - GRH
De nos jours, la formation professionnelle tient une place importante et permanente dans la stratégie de la Direction des Ressources Humaines, en effet elle permet de contrer le phénomène d'anéantissement des compétences du personnel et ainsi de contribuer à l'accroissement de la productivité....
Le malaise au sein du Groupe France Télécom
Dissertation - 6 pages - Ressources humaines - GRH
L'entreprise est une réalité complexe et évolutive, de par son omniprésence et sa capacité à produire de la richesse. Celle-ci est combinée de moyen humain, donc d'hommes, qui arborent chacun leur complexité de par leur individualité. Ainsi l'homme tout comme l'entreprise et le marché, est teinté...
Le responsable de bureau d'aide à l'insertion professionnelle : un métier ?
Dissertation - 12 pages - Ressources humaines - GRH
Le BAIP découle de la la loi d'autonomie des universités (LRU) qui s'inscrit dans le cadre des lois de décentralisation qui visent à améliorer l'efficience publique, à l'instar de ce qui s'est fait au niveau des 36 000 communes de France et qui a conduit, en renforçant leur pouvoir, à une...
Etude de cas : Deutsch Decor International
Étude de cas - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Deutsch Decor international company, multinationale spécialisée dans le meuble et l'accessoire de maisons connait une croissance importante grâce à sa réactivité et à sa politique de prix. La société a plusieurs magasins dans le monde entier, dans ce cas précis celui-ci se trouve à Montréal....
L'entretien annuel d'évaluation
Guide pratique - 15 pages - Ressources humaines - GRH
C'est un passage obligé pour l'employeur et l'employé. Les objectifs sont spécifiques. De même pour l'aspect formalisé de la démarche et les conséquences qui y sont liées. Il existe plusieurs méthodes d'évaluation : du N-1 évalué par le N jusqu'à l'évaluation à 360°...
L'entretien de recrutement - publié le 04/12/2013
Guide pratique - 8 pages - Ressources humaines - GRH
Savoir accueillir est indispensable pour mettre le candidat à l'aise. Un candidat à l'aise baisse la garde et révèle plus de choses sur lui-même qu'un candidat sur ses gardes. Allez le chercher, soyez souriant, proposez une boisson, accompagnez-le dans un lieu préparé, confortable,...
Mail type pour stipuler une absence maladie à un supérieur hiérarchique
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame (ou : Monsieur), Je vous écris ce mail afin de vous informer de mon absence à partir de ce jour ({date} et jusqu'au {date}) sous forme de congé maladie initial. Vous trouverez, en pièce jointe, une copie scan de l'arrêt établi, pour cette durée, par mon médecin traitant (ou : par le...
Vie personnelle et vie professionnelle, vers un nouvel équilibre dans l'entreprise - Marc Dumas
Fiche de lecture - 5 pages - Ressources humaines - GRH
De nombreux chercheurs se sont intéressés à la question de la conciliation entre la vie professionnelle et la vie privée des salariés. « Depuis près de vingt ans, des études montrent que les salariés "décrochent" de L'entreprise pour se concentrer sur leur vie privée ». Cet ouvrage, écrit de...
Comment notre expérience personnelle peut-elle sensibiliser aux grands enjeux de la gestion des ressources humaines ?
Dissertation - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Intéressée par la gestion et le développement des salariés, comme ressources stratégiques pour l'entreprise, mon expérience personnelle a contribué à me sensibiliser aux grands enjeux de la GRH. En effet, la combinaison des trois facteurs, formation - expérience professionnelle - qualités...
Analyse quantitative et qualitative du marché de l'offre d'emploi en Ressources Humaines
Dissertation - 5 pages - Ressources humaines - GRH
Cette analyse vise à apporter une connaissance quantitative et qualitative de l'offre d'emploi en Ressources Humaines. Elle nous offrira une photographie du marché de l'emploi de la fonction des Ressources Humaines sur le dernier trimestre 2011. Cette étude tendra à nous révéler l'état du...
Lettre de motivation en réponse à une offre de juriste au sein d'une association de protection de l'environnement
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, …(nom de l'association) recherche un juriste en environnement. Il s'agit d'assurer de multiples missions telles que …(montrer votre compréhension de l'annonce) [par exemple : la délivrance de conseils juridiques, la réalisation d'une veille informative ou encore,...
La mise en place d'un système de rémunérations des compétences est-elle bénéfique pour l'entreprise?
Dissertation - 12 pages - Ressources humaines - GRH
Depuis les années 1980, la gestion des rémunérations a évolué vers une tendance à l'individualisation des salaires. Cela a permis le développement d'un système alternatif basé sur la rémunération des compétences. La rémunération est un aspect essentiel de la politique de gestion des ressources...
Lettre de motivation en réponse à une offre de chargé de missions réglementaires
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, … (Nom de la société) spécialisée dans le commerce des … (montrer qu'on s'intéresse à l'entreprise : décrire son activité rapidement), recherche un responsable qualité, également chargé de missions réglementaires. … (décrire les missions de l'offre d'emploi)...
Lettre de motivation en réponse à une offre d'emploi de chargé d'urbanisme
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, Je me permets de prendre contact avec vous, car je suis très intéressé par votre offre de… (nom de l'offre d'emploi), publiée sur le site… (nom du site de publication)… (référence annonce). Il s'agit notamment de participer… (résumer les objectifs de la...
Fiche de poste assistant ressources humaines dans l'entreprise Bioperf
Fiche - 2 pages - Ressources humaines - GRH
Il intervient sur l'ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines. Il suit les dossiers administratifs des salariés depuis l'embauche jusqu'au départ de l'établissement pour ce qui concerne la formation, le recrutement, les relations sociales, la gestion de carrière ainsi que...
Lettre type pour postuler en qualité de conseiller clientèle auprès d'un centre d'appel
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, (ou Monsieur - se renseigner quant à la personne qui recrute) J'ai appris que dans le cadre de la politique d'expansion de votre centre d'appel, vous avez établi un partenariat avec (par exemple SFR). Ils font appel à vos services afin d'augmenter leurs parts de marché. Pour...
Lettre de motivation pour l'obtention d'un poste en contrat de professionnalisation ou stage alterné de graphiste digital webdesign
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, Âgé de 22 ans, je suis étudiant en deuxième année bachelor « chef de projet édition et communication numérique » à l'IESA multimédia et je suis diplômé des Beaux Arts de Bourges. Je suis à la recherche d'un poste en contrat de professionnalisation ou stage alterné de graphiste...
La Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Fiche - 11 pages - Ressources humaines - GRH
Gestion : action ou manière de gérer, d'administrer… Administrer : réunir et organiser l'information présente entre l'entreprise et ses salariés. Gérer : effectuer des choix à partir des informations recueillies et organisées. La GRH regroupe différents postes, différentes missions,...
Lettre de motivation pour l'obtention d'un emploi saisonnier
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, Venant de terminer ma scolarité en BTS de Comptabilité et Gestion des Organisations au …… à ….. et dans l'attente de l'obtention de ce diplôme, je suis à la recherche d'un emploi saisonnier. Je vous propose mes services en tant ….. , durant les mois...
Lettre de motivation pour un poste de lingère dans une maison de retraite
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Je suis actuellement étudiante en seconde année de BTS de Comptabilité et Gestion des Organisations au Lycée… à… . Souhaitant mettre à profit la période estivale, je suis à la recherche d'un emploi pour les mois de mai à aout prochains.
Lettre de candidature au poste d'assistante commerciale en vue d'un BTS Management des Unités Commerciales en alternance
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, J'ai pour projet de débuter en septembre prochain un BTS Management des Unités Commerciales en alternance, c'est donc pour cela que je me permets de déposer ma candidature au sein de votre entreprise.
Lettre de motivation en réponse à une offre d'emploi de rédacteur juridique d'un site internet
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, …(Nom de la société d'édition) recherche un rédacteur afin de s'occuper d'une rubrique juridique au sein du magazine… (nom du site ou du journal). Je suis intéressé par cette proposition qui m'offre l'opportunité d'allier mes études en droit avec mon goût pour...
Lettre de démission de l'entreprise Mac Donald's
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur, Par la présente lettre, je vous remercie de prendre en considération ma volonté de démissionner de mes fonctions au sein de votre entreprise. La durée de préavis étant de 1 mois, mes activités au service de votre entreprise cesseront le 23 aout 2013....
Lettre de candidature pour l'obtention d'un stage au sein de l'Office du Tourisme de Mont-de-Marsan
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur, Madame, L'office de Tourisme de Mont-de-Marsan est, par essence, un acteur primordial dans la promotion et l'animation touristiques de la région. Ainsi, votre structure semble être idéale pour effectuer mon stage de fin d'année et pour vous accompagner dans la réalisation...
Lettre de motivation pour l'obtention d'un stage en ressources humaines
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur Actuellement élève en deuxième année à l'IPAG, école supérieure de commerce à Paris, je suis à la recherche d'un stage du 6 janvier au 14 mars 2014. Je souhaite intégrer votre direction afin de me faire une idée plus précise des missions résultant de la gestion des ressources...
La lettre de motivation - publié le 22/10/2013
Fiche - 18 pages - Ressources humaines - GRH
Une lettre de motivation ne doit pas être une répétition de votre CV. Elle se doit d'être complémentaire. Les mots qui marque l'hésitation et le manque de détermination: Eventuellement Dans certain cas Parfois Un peu Un petit peu Dans la mesure du possible Le cas échéant, ou il arrivait que,...
