Enquête sur les libérateurs d'énergie

Thèmes abordés

Enquête libérateurs énergie nouvel élan pour la France

Résumé du document

L'ouvrage définit dans un premier temps l'énergie. Qu'est-ce qui anime certains d'entre nous à se surpasser, quels sont les points communs entre certaines personnes qui ont l'air d'avoir réussi dans leurs projets (professionnels, associatifs, sociaux...) tout en s'étant pleinement accomplis sur le plan personnel ?
L'énergie est ce qui caractérise ces personnes. Par "libérateurs d'énergie", les auteurs désignent les gens, eux-mêmes porteurs d'énergie, qui permettent à leur entourage d'accéder à cet état de dynamisme. L'ouvrage tente donc d'analyser les comportements qui permettent de "libérer les énergies".

Extraits

[...] Adopter cette logique dans la vie de tous les jours rend chaque obstacle (difficultés familiales, déceptions sentimentales par exemple) insurmontable. - L'indifférent ignore certaines personnes. Il nourrit son égo de voir ses cibles se démener pour attirer son attention. Là encore la parade est de ne pas accepter de jouer son jeu. On ne doit pas se montrer affecté par son indifférence. Il faut être indifférent à son indifférence - L'inquisiteur est celui qui met mal à l'aise par son indiscrétion. [...]

[...] L'approche la française” n'est sûrement pas fondamentalement mauvaise comparée aux autres, mais le fait que l'on se pose ces questions prouve que certains points peuvent être améliorés. Le livre évoque par exemple la force anti- changement qui est énorme en France et qui est le principal frein à l'innovation. Les auteurs ont donc cherché à identifier les éléments qui font que les gens ont le dynamisme qui leur permet d'accomplir leurs projets professionnels et personnels. C'est ce dynamisme qu'ils évoquent avec le terme “énergie”. L'ouvrage définit dans un premier temps l'énergie. [...]

[...] Des perspectives de développement personnel A la fin de l'essai, les auteurs essayent de donner des pistes pour poursuivre la recherche de cette énergie: Comment repérer facilement les qualités d'un libérateur d'énergie ? Présence, Altruisme et Enthousiasme sont les maîtres mots. La conclusion se recentre sur nous, et nous propose de devenir à notre tour passeur d'énergie. Notre progression sera constante, chaque pas fructueux, et par ce biais, la joie et le bonheur toujours intense de tendre vers ce but d'accroître notre potentiel. [...]

[...] En revanche, il y a des personnes auprès desquelles, la volonté de travailler ou de partager ses activités est naturelle. Il ne s'agit pas forcément de charisme. Un chapitre aborde les draineurs d'énergie. C'est-à-dire les comportements qui empêchent de libérer les énergies. Sont donc énumérés et décrits des stéréotypes négatifs et les parades à appliquer. - Il y a tout d'abord la victime, cette personne en quête permanente de l'attention des autres, qui se trouve dans des situations difficiles, ce qui peut arriver à tout le monde, mais refuse pourtant tout effort pour en sortir. [...]

[...] Il faut être le moteur du changement, et le reste viendra. On observe que les principaux points de travail de cette formation sont des points que l'on a pu voir dans le livre : - Améliorer la connaissance et l'estime de soi, la confiance en soi. Cela permettrait de révéler à chacun ses ressources personnelles, de savoir y accéder pour développer son leadership. Une fois ces aspects développés, tout comme dans le livre, il est possible de sensibiliser les collaborateurs, de renforcer leur mental, afin qu'à leur tour, ils soient à même de décupler leurs énergies individuelles. [...]