Les entreprises comme acteurs du modèle économique

Résumé du document

Il s'agit d'un rapport de stage complet de chargé de mission RSE en entreprise, pour HAPIK, société d'escalade.

Extraits

[...] Formation Bilan Carbone 24 Dispensée par l'Institut de Formation Carbone cette formation permet d'aborder les éléments essentiels de la méthode du Bilan Carbone. L'outil existe depuis 2012. Il a été créé par l'ingénieur Jean Marc JANCOVICI au sein de l'ADEME. La formation était dispensée en grande partie sous la forme d'un mooc, suivi d'évaluations. Une journée de formation permettait de renforcer les acquis et de s'exercer. La matrice de calcul du bilan carbone est complexe et sollicite des connaissances et une grande rigueur. [...]

[...] Si le coût de fabrication des équipements (mobiliers et immobiliers) croît en raison de la raréfaction des ressources énergétiques et minières, ce coût devra forcément se répercuter sur les consommateurs. Seulement, en cas de diminution du pouvoir d'achat, les activités de loisirs et de tourismes feront partie des premières à entrer en 7 OPEP : Organisation des pays exportateurs de pétrole Rapport du Shift Project sur les approvisionnements pétroliers futurs de l'U.E. pour la DGRIS - Rapport Shift Project : « L'U.E. risque de subir des contraintes fortes sur les approvisionnements pétroliers d'ici 2030. [...]

[...] Merci également à vous et à tous les membres du personnel qui ont mis tout en œuvre pour que mon stage se déroule dans les meilleures conditions possibles. Durant ces quelques mois, j'ai eu l'occasion d'être associé à votre travail et d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences. Celles-ci me seront fort précieuses pour la réalisation de mes projets à venir. Ainsi, le temps, l'attention, l'intérêt que vous avez bien voulu me témoigner n'ont pas été perdus. Ils m'ont donné envie de persévérer dans l'engagement qui est le mien, sur les thématiques environnementales. Je possède désormais une expérience du terrain qui me donne des pistes pour m'améliorer. [...]

[...] Le développement urbain et la popularité de ce sport génèrent une croissance des activités sportives de montagne, avec notamment la multiplication des sports de glisse en milieu artificiel, et la popularité croissante de pratiques de montagne (Via ferrata, marche nordique, ski de randonnée L'innovation technique contribue à performer les équipements pour maximiser l'autonomie, la sécurité et les activités en salle Article, Les Echos : « Escalade : Hapik rachète le britannique Rock Up », 22/05/2022. Site internet de l'entreprise Climb'up « Développement » – Hapik comme modèle de la Start-up à succès 1.2.1. Historique de l'entreprise Hapik voit le jour en 2016 à Grenoble. L'objectif d'Antoine RICHARD son fondateur, est de créer un réseau de salles d'escalade d'un nouveau genre, à destination des familles. L'inspiration du modèle Néo-Zélandais du fun climbing est introduit : une jungle de murs colorés funs équipés de systèmes d'auto-assurage. [...]

[...] • Equipier : il assure l'accueil et le service avec le SBRAM12. Il veille à la sécurité des clients et participe à l'animation et à la maintenance du centre. Il est intrépide, altruiste et enthousiaste, c'est un manager en puissance. Dans chaque centre, un équipier référent est nommé. En l'absence du manager du centre, c'est lui le responsable. Il a notamment son propre accès Gestixi13 et peut accorder des remises. En l'absence du manager il dispose d'un lien hiérarchique envers les équipiers polyvalents. [...]