Communication et management d'équipe
Cours - 10 pages - Communication
Selon Weber, les individus obéissent volontairement aux ordres, car ils les considèrent légitimes. Il distingue 3 types d'autorité : *L'autorité traditionnelle : obéissance qui repose sur la croyance dans le caractère sacré des traditions, des usages et de la culture. *Autorité...
Les systèmes d'information dans les grandes enseignes - Exercices corrigés
TD - Exercice - 4 pages - Management organisation
Ce document contient deux exercices corrigés portant sur les systèmes d'information des grandes enseignes dont Zara et Danone.
Beaupoireau - Redynamisation d'une chaîne de restaurants
Présentation - 9 pages - Stratégie
Questions soulevées : - Comment identifier et lister les partenaires potentiels qui auraient un intérêt marqué à collaborer avec Beaupoireau ? - Quels sont les critères pertinents pour évaluer le degré d'intérêt de ces partenaires potentiels pour une collaboration avec Beaupoireau, sur la...
Dans quelle mesure le réseau social Twitter peut-il, au regard de la théorie de l'enquête de Dewey, être appréhendé comme un opérateur pendule créateur de vague spéculative au sein des marchés financiers ?
Dissertation - 7 pages - Bourse
Twitter est une plateforme numérique dans laquelle des échanges entre les internautes sont effectués en temps réel. Cette plateforme, qui est considérée comme un réseau social, peut agir comme une source d'informations pour les professionnels de la finance, et tout particulièrement au sein...
Comptabilité et analyse financière
TD - Exercice - 5 pages - Comptabilité
Le document est composé de quatre exercices corrigés sur la comptabilité d'entreprise, incluant entre autres : calculs de coûts, taux de croissance, variation des stocks, amortissements, etc.
Analyse stratégique - McDonald's France, Emmaüs, Restauration scolaire
TD - Exercice - 2 pages - Management organisation
Le document comprend une série de questions et réponses sur l'analyse stratégique de McDonald's, Emmaüs et la restauration scolaire en France. Introduction au management, niveau lycée.
Gestion de projet e-business - La création de valeur
TD - Exercice - 2 pages - Stratégie
De nombreux auteurs affirment que la création de valeur est l'un des objectifs principaux des entreprises. Cela peut être réalisé de différentes manières, Selon Jones et al. (2015), la création de valeur est un élément clé de la stratégie des entreprises et doit être prise en compte dans...
Lettre de motivation pour la formation de Technicien supérieur en Méthode et exploitation logistique
Lettre type - 1 pages - Logistique
Agent de maîtrise d'entrepôt depuis cinq ans, je souhaite évoluer en tant que cadre ou responsable secteur. Afin de concilier expérience et niveau d'études, j'estime nécessaire de me former pour obtenir la qualification de Technicien supérieur en Méthode et exploitation logistique,...
Diagnostic de trésorerie (notions fondamentales)
Cours - 1 pages - Finance
Le domaine de référence du money management est la gestion financière, qui a longtemps été négligée pour diverses raisons et qui a pris de plus en plus d'importance. Plusieurs facteurs sont à l'origine de ce revirement.
Lettre de candidature à un Master 2 Finance & Asset Management
Lettre type - 3 pages - Finance
Madame, Monsieur, J'ai l'honneur de vous soumettre, par la présente lettre, ma candidature au Master 2 Finance & Asset Management. Après avoir été diplômé en 2017 du Baccalauréat scientifique (Spécialité informatique et sciences du numérique) au Lycée français de Luanda (Angola),...
Management d'équipe - Communication, partenariat et travail en réseau
TD - Exercice - 1 pages - Management organisation
Vous êtes chef(fe) de service en AEMO (accompagnement éducatif en milieu ouvert) dans une métropole. Vous appartenez à une équipe de direction constituée d'une directrice, d'un adjoint et de cinq chef(fe)s de service. Le service non spécialisé accueille tout public avec une demande...
La communication des organisations - publié le 16/12/2023
Cours - 9 pages - Communication
En communication des organisations, les messages peuvent être classés en différentes catégories en fonction de leur nature et de leur intention. Les messages linguistiques, symboliques et le concept de dénotation sont des éléments clés à comprendre dans ce contexte.
Exercices corrigés de comptabilité pour le diplôme supérieur de comptabilité et de gestion
TD - Exercice - 5 pages - Comptabilité
Ce document propose sept exercices corrigés de comptabilité pour se préparer au diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG).
Plan de financement, découvert et risque de change
TD - Exercice - 4 pages - Finance
Ce dossier aborde trois cas fictifs relatifs respectivement au plan de financement, à l'arbitrage escompte / découvert et à la couverture du risque de change.
Les financements et les aides sollicitées pour la création de l'entreprise Aqualines
TD - Exercice - 1 pages - Startup, entreprenariat, TPE, PME
Dans ce paragraphe, il va être question de nous intéresser aux financements demandés et obtenus par l'entreprise Aqualines. En effet, il est essentiel dans le cadre d'un projet innovant tel que celui-ci de recueillir suffisamment de fonds pour pouvoir mener à terme toutes les étapes de la...
Leadership : « lâcher prise » pour que s'exprime l'acte productif collectif - Christophe Mauny et Adeline Frantz (2018)
Fiche de lecture - 4 pages - Management organisation
En tant qu'intermédiaire clé entre les différentes parties prenantes du système éducatif dans son ensemble, un leadership éducatif efficace est indispensable pour améliorer l'efficacité et l'efficience de l'éducation. Dans chaque établissement, le leadership participatif peut...
Les soft skills
Présentation - 9 pages - Ressources humaines - GRH
Ce diaporama revient sur ce que sont les soft skills et sur leur importance.
La fonction Ressources humaines - publié le 13/12/2023
TD - Exercice - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Le développement des marchés financiers et l'extension du modèle anglo-saxon de gouvernance d'entreprise ont contribué à diffuser les critères financiers de mesure de la performance à l'ensemble des domaines de la gestion. Les différentes fonctions doivent satisfaire des critères...
Conseil en organisation et change management
TD - Exercice - 7 pages - Management organisation
Modifiant le monde professionnel, l'IA suscite une profonde réflexion sur son adoption et son impact. L'automatisation des tâches par l'intelligence artificielle ainsi que les algorithmes et systèmes automatisés adoptés en entreprise soulèvent des questions sur la nature du travail...
La France est-elle menacée par son niveau d'endettement public ?
Dissertation - 3 pages - Finances publiques
Les néo-classiques caractérisent les méfaits de l'endettement public en affirmant qu'il était à l'origine de l'éviction de l'endettement privé, car l'épargne existe en quantité limitée. En effet, le déficit budgétaire d'un État l'oblige à emprunter aux ménages et...
Les relations collectives - L'association des salariés aux performances de l'entreprise
Fiche - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Cette fiche présente, sous la forme d'un tableau, les différents mécanismes permettant d'impliquer le salarié dans les objectifs de performance d'une entreprise.
Les enjeux du management des organisations : les organisations et leur environnement actuel
Cours - 14 pages - Management organisation
Manager, c'est diriger une organisation, définir ses finalités et objectifs, prévoir et planifier son développement, effectuer les choix stratégiques, organiser et coordonner ses activités, animer ses hommes et contrôler ses résultats. Le management est donc l'ensemble des techniques...
Le management opérationnel
Cours - 12 pages - Management organisation
Les managements stratégique et opérationnel sont complémentaires et non substituables. On dit que le management opérationnel est un management contingent, car il s'adapte aux différentes situations et au contexte d'incertitude (environnement DICH). Il s'inscrit depuis longtemps dans...
Le processus de structuration des organisations
Cours - 20 pages - Management organisation
Les travaux de LAWRENCE et LORSCH montrent que la performance d'une entreprise est en fonction de l'adéquation entre la diversité des exigences que lui impose son environnement (DICH) et le degré de différenciation de sa structure. LORSCH et LAWRENCE insistent sur l'influence...
L'endettement public - publié le 11/12/2023
Cours - 5 pages - Finances publiques
Les néo-classiques caractérisent les méfaits de l'endettement public en affirmant qu'il était à l'origine de l'éviction de l'endettement privé, car l'épargne existe en quantité limitée. En effet, le déficit budgétaire d'un État l'oblige à emprunter aux ménages et...
Négociation et prospection immobilière
TD - Exercice - 4 pages - Communication
Ce document répond à de nombreuses questions pour améliorer vos techniques de vente en immobilier, telles que : — Votre cliente hésite sur son choix. Comment faites-vous pour l'aider à prendre sa décision ? Quels types de questions utilisez-vous ? — Quelle est la différence entre...
Développement du leadership
Présentation - 30 pages - Ressources humaines - GRH
L'efficacité d'un leader passe par le développement des personnes dont il a la responsabilité. L'efficacité consiste à adopter, à un instant donné, le ou les styles de management. L'efficacité consiste à évaluer en permanence l'autonomie des personnes et des groupes. Le rôle...
Progiciel de gestion intégré - Exemple d'entreprise de services du numérique voulant un outil d'optimisation des stocks
Présentation - 13 pages - Logistique
Les exigences des consommateurs évoluent en fonction de la concurrence, mais les nouvelles technologies permettent une précision assez fiable en termes de prévision de ventes.
Communication des organisations
Cours - 13 pages - Communication
La communication n'est pas qu'une activité humaine, mais aussi un ensemble de savoir-faire, plus ou moins selon les organisations, réservées à des acteurs spécialisés, ceux que l'on appelle les communicants. Cette activité professionnelle est plus ou moins appréciée, rejetée. Ces...
Consulting dans les projets IT
Présentation - 40 pages - Management organisation
Le Lean Management est une approche permettant à ceux qui produisent de la valeur pour le client de le faire dans les meilleures conditions possibles. Il existe de nombreuses définitions de ce que Lean est, mais toutes ont en commun l'élimination des gaspillages et la réponse rapide aux...
