The impact of enterprise systems on corporate performance: A study of ERP, SCM, and CRM system implementations - Hendricks, Singhal et Stratman (2007) - Analyse philosophique de la recherche : une étude sur l'impact des systèmes d'entreprise
Fiche de lecture - 1 pages - Management organisation
Dans le domaine de la gestion des entreprises, l'adoption croissante de systèmes d'entreprise, tels que les ERP, SCM et CRM, a suscité un intérêt académique considérable. Hendricks, Singhal et Stratman (2007) ont exploré cette dynamique, cherchant à évaluer empiriquement l'impact de...
Quelles sont les théories classiques du leadership ?
Dissertation - 59 pages - Management organisation
Les théories du leadership, regroupées en groupes, visent, en tant que modèle d'explication, à décrire, analyser, expliquer et prédire le phénomène du leadership afin d'indiquer, de prévoir et de mettre en oeuvre des voies possibles de changement ou d'amélioration dans la pratique...
Quel est le rôle de la gestion des aptitudes humaines en entreprise ?
Dissertation - 6 pages - Management organisation
Quand ont eu lieu les premières réflexions sur l'orientation des forces ? Dans quelles disciplines cette perspective a-t-elle été adoptée en premier lieu et quels représentants ont particulièrement poussé le thème ? Ce travail présente les débuts du thème, ainsi que l'historique, et...
Leadership et contrôle de gestion - Le leadership est-il orienté sur le contrôle de gestion ou l'inverse ?
Dissertation - 6 pages - Management organisation
Leadership et contrôle de gestion : est-ce que cela va ensemble ? De prime abord, l'un n'a pas grand-chose à voir avec l'autre. Regardons d'abord la différence : la principale différence formelle entre les deux notions est hiérarchique. En effet, la notion de contrôle est...
Les bases du management - publié le 25/01/2024
Cours - 8 pages - Management organisation
Le document est une fiche de cours d'introduction au management de niveau master 1. Elle aborde les sujets tels que les différents types d'organisation, de comptabilité, la gestion de projet, ou encore le management international. En organisation fonctionnelle, chaque responsable a sa...
Stratégies de gestion des différences générationnelles par les managers pour atténuer les conflits et promouvoir la valorisation de la diversité
Présentation - 14 pages - Management organisation
Le document est une présentation sur les stratégies de gestion intergénérationnelle et de valorisation de la diversité en milieu professionnel.
En quoi l'apport du numérique dans la gestion a-t-il été une aide pour la société "Club Méditerranée" pour sortir des différentes crises (années 2010 et COVID) ?
Étude de cas - 5 pages - Management organisation
Depuis sa fondation en 1950 en tant que Club Méditerranée, le Club Med s'est imposé comme une référence majeure dans le paysage touristique mondial. Né de l'imagination de Dimitri Philippoff dans les années 30, qui avait esquissé l'idée du séjour tout compris en Corse, le Club Med a...
Quel est l'impact de la pénurie de main-d'oeuvre dans les magasins du Québec ? - Kévin Deniau (2023) - Importance de cet article pour les entrepreneurs
Commentaire de texte - 1 pages - Management organisation
L'article récent paru sur Isarta, intitulé "Quel est l'impact de la pénurie de main-d'oeuvre dans les magasins du Québec ?", offre un aperçu crucial des défis que les commerçants québécois rencontrent aujourd'hui, ainsi que des implications potentielles pour les...
Échelle de Maslow - Analyse de carrière
TD - Exercice - 1 pages - Management organisation
À partir du cas énoncé, associez chaque étape du cheminement de carrière de Richard Olivier à une catégorie de besoins de l'échelle de Maslow. Citez le ou les passage(s) du cas qui vous permettent d'associer la situation à une catégorie de besoin donnée.
Les systèmes d'information dans les grandes enseignes - Exercices corrigés
TD - Exercice - 4 pages - Management organisation
Ce document contient deux exercices corrigés portant sur les systèmes d'information des grandes enseignes dont Zara et Danone.
Analyse stratégique - McDonald's France, Emmaüs, Restauration scolaire
TD - Exercice - 2 pages - Management organisation
Le document comprend une série de questions et réponses sur l'analyse stratégique de McDonald's, Emmaüs et la restauration scolaire en France. Introduction au management, niveau lycée.
Management d'équipe - Communication, partenariat et travail en réseau
TD - Exercice - 1 pages - Management organisation
Vous êtes chef(fe) de service en AEMO (accompagnement éducatif en milieu ouvert) dans une métropole. Vous appartenez à une équipe de direction constituée d'une directrice, d'un adjoint et de cinq chef(fe)s de service. Le service non spécialisé accueille tout public avec une demande...
Leadership : « lâcher prise » pour que s'exprime l'acte productif collectif - Christophe Mauny et Adeline Frantz (2018)
Fiche de lecture - 4 pages - Management organisation
En tant qu'intermédiaire clé entre les différentes parties prenantes du système éducatif dans son ensemble, un leadership éducatif efficace est indispensable pour améliorer l'efficacité et l'efficience de l'éducation. Dans chaque établissement, le leadership participatif peut...
Conseil en organisation et change management
TD - Exercice - 7 pages - Management organisation
Modifiant le monde professionnel, l'IA suscite une profonde réflexion sur son adoption et son impact. L'automatisation des tâches par l'intelligence artificielle ainsi que les algorithmes et systèmes automatisés adoptés en entreprise soulèvent des questions sur la nature du travail...
Les enjeux du management des organisations : les organisations et leur environnement actuel
Cours - 14 pages - Management organisation
Manager, c'est diriger une organisation, définir ses finalités et objectifs, prévoir et planifier son développement, effectuer les choix stratégiques, organiser et coordonner ses activités, animer ses hommes et contrôler ses résultats. Le management est donc l'ensemble des techniques...
Le management opérationnel
Cours - 12 pages - Management organisation
Les managements stratégique et opérationnel sont complémentaires et non substituables. On dit que le management opérationnel est un management contingent, car il s'adapte aux différentes situations et au contexte d'incertitude (environnement DICH). Il s'inscrit depuis longtemps dans...
Le processus de structuration des organisations
Cours - 20 pages - Management organisation
Les travaux de LAWRENCE et LORSCH montrent que la performance d'une entreprise est en fonction de l'adéquation entre la diversité des exigences que lui impose son environnement (DICH) et le degré de différenciation de sa structure. LORSCH et LAWRENCE insistent sur l'influence...
Consulting dans les projets IT
Présentation - 40 pages - Management organisation
Le Lean Management est une approche permettant à ceux qui produisent de la valeur pour le client de le faire dans les meilleures conditions possibles. Il existe de nombreuses définitions de ce que Lean est, mais toutes ont en commun l'élimination des gaspillages et la réponse rapide aux...
Gestion des risques dans un projet
Présentation - 24 pages - Management organisation
Un risque est un danger, un inconvénient plus ou moins probable auquel on est exposé et qui va altérer le bon déroulement du projet. Un problème est un risque qui s'est déjà concrétisé, une contrainte à prendre en compte.
En quoi la prise de fonction du manager est-elle un moment clé pour mettre en oeuvre sa mission ?
Dissertation - 5 pages - Management organisation
La société actuelle est impactée par des transformations régulières qui bouleversent le monde du travail et par la même occasion les méthodes managériales. Pour répondre à ces évolutions, le manager doit se "caméléoniser" en accompagnant ses collaborateurs de différentes manières selon leurs...
Gestion des approvisionnements
TD - Exercice - 2 pages - Management organisation
Ce document contient 5 exercices corrigés de niveau licence sur les différentes méthodes de gestion d'approvisionnement : gestion par exception, calendriers, ventes prévisionnelles etc.
La performance d'une entreprise de fromagerie
TD - Exercice - 1 pages - Management organisation
Concernant la performance financière, elle nous est fournie grâce à deux indicateurs : le taux de profitabilité et de rentabilité. Or, le taux de profitabilité en 2021 de l'entreprise atteint un niveau élevé pour des produits comme le fromage, puisqu'il est de 3,60, contre 1,90 pour les...
Techniques de gestion administrative
TD - Exercice - 8 pages - Management organisation
Ce document est un extrait corrigé d'un sujet de Techniques Professionnelles de 2013 : il comprend trois questions parmi les six posées à l'examen de BTS SP3S, ce qui vous permettra de vous y préparer au mieux.
Time management
Présentation - 16 pages - Management organisation
Le document est un guide pratique sur la priorisation des tâches et la gestion du temps à l'aide des méthodes GTD et Pomodoro.
Ce que gérer veut dire : histoire et objets de la discipline
Cours - 4 pages - Management organisation
Le document est une fiche de cours sur la gestion. Pourquoi gérer et pour gérer quoi ? — Les sciences économiques : l'analyse du système — comprendre comment un incident du système agit sur les autres, comment il fonctionne ? s'adapte ? progresse ? (chômage, demande...)...
Le Management de la Qualité Totale (MQT) et le juste-à-temps
Cours - 9 pages - Management organisation
Le Management de la Qualité Totale (TQM en anglais, pour Total Quality Management) constitue une approche de gestion de la qualité visant à susciter une mobilisation et une implication étendues au sein de toute l'entreprise, dans le but d'atteindre une qualité optimale en minimisant les...
Management et Leadership Posture
Présentation - 9 pages - Management organisation
Ce document contient une présentation définissant le management et le leadership posture.
Gestion de projet : de la description des tâches à la validation
Présentation - 61 pages - Management organisation
Une user Story n'est pas contrat : - Elle peut être ajustée par le Métier comme par les personnes qui la réalisent - Elle laisse aussi une marge de manoeuvre à l'implémentation ce qui génère 2 effets vertueux ! Les approches de type TDD (Test Driven Dev) ont montré leur utilité et leur...
Les Entreprises Resource Planning (ERP) ou Progiciels de Gestion Intégrée (PGI)
Présentation - 38 pages - Management organisation
L'Entreprise Resource Planning (ERP) ou Progiciel de Gestion Intégrée (PGI) : - Assure l'intégration des données et des processus - En interne, mais aussi en externe : « entreprise étendue » - Se fonde sur des modules intégrés et une base de données unifiée commune. Ces données sont...
Le management participatif permet-il de préserver et/ou d'améliorer la santé des collaborateurs ?
Dissertation - 2 pages - Management organisation
Le management participatif est une approche qui favorise l'implication des travailleurs dans la prise des décisions au sein d'une entreprise. Elle permet de préserver et d'améliorer la santé mentale et physique des collaborateurs. Qu'est-ce que le management participatif ? Quels...
