The Merger of Danone and the Bolshevik Biscuit Factory
Étude de cas - 15 pages - Management organisation
In this essay we will try to analyze the environment in which DANONE is competing. We will discover the strategic choices that the company has made since its creation, and the way in which it has grown to became a world leader. After presenting a quick history of the group, we will carry out a...
Le management de la créativité
Présentation - 64 pages - Management organisation
Cours à destination des managers, des étudiants, des consultants et des formateurs destiné à faciliter le développement de l'innovation et de la créativité au sein des entreprises. Les phénomènes et techniques de créativité et d'innovations sont décrits à l'aide de nombreux exemples....
La succession d'un leader dans une ONG
Dissertation - 9 pages - Management organisation
Exposé sur les différentes étapes de la succession d'un leader au sein d'une Organisation Non Gouvernementale. Faire face à la succession d'un leader est toujours un défi et un risque pour l'entreprise...mais au sein d'une Organisation Non Gouvernementale, telle que...
Fiche de lecture : "The Knowledge-Creating Company", Ikujiro Nonaka, Harvard Business Review, November-December 1991, pp. 96-104
Fiche de lecture - 8 pages - Management organisation
Cet article, inspiré du livre qui porte le même titre, fonde un nouveau paradigme qui a ouvert la voie à un grand nombre de recherches dans le domaine du Knowledge Management. Il introduit la notion d'entreprises créatrices de savoir définis comme « les entreprises qui créent constamment de...
Fiche de lecture : "How to Write a Great Business Plan", William A. Sahlman, Harvard Business Review, July-August 1997, pp. 98-108
Fiche de lecture - 7 pages - Management organisation
Le business plan est un document indispensable pour tout entrepreneur à la recherche d'un financement pour son projet. Il permet aux investisseurs de juger des chances de réussite d'une entreprise et donc de l'engagement ou pas dans son financement. Recevant de plus en plus de demandes de...
Outsourcing different it functions: a vendor-client relationship perspective
Mémoire - 14 pages - Management organisation
We have all heard and read about companies moving their plants, development units or production facilities outside, as a result of outsourcing. The foremost reason of outsourcing seems to be the transaction cost theory that states that a "company should outsource activities if, to carry them out...
Le Plan Management
Cours - 17 pages - Management organisation
L'objet de ce guide méthodologique est d'aider toute personne en situation de chef de projet ou chargé d'affaire à formaliser le Plan Management de son projet (appelé aussi plan de projet). Il permet d'identifier toutes les étapes nécessaires ainsi que toutes les questions que...
Die Gruppe Aldi
Étude de cas - 11 pages - Management organisation
Aldi ist einer der erfolgreichsten Lebensmittel-Discounter in Deutschland und existiert seit nunmehr fast 60 Jahren. Aldi hat sich international etabliert und ist heute mit rund 6000 Filialen in der ganzen Welt vertreten. Dieser Erfolg beruht auf der besonderen Strategie die der Discounter...
Comment rendre le personnel plus performant ?
Dissertation - 4 pages - Management organisation
Cours de gestion des ressources financières portant sur la motivation du personnel. Afin de faire progresser son personnel, la direction de l'entreprise va devoir vraiment changer. Pour engager ce processus, il faut suivre certaines étapes.
Hansen T. M., Nohira N. and Tierney T., "What's your strategy for managing knowledge?" Harvard Business Review, March-April 1999, pp. 106-116
Fiche de lecture - 5 pages - Management organisation
Cet article est une référence incontournable dans le domaine du Knowledge Management. Basé sur une étude empirique, mondiale et multisectorielle réalisée sur plusieurs firmes, il dégage le concept de « Stratégie Knowledge Management », et montre que les firmes en adoptant une stratégie pour la...
"Manager à l'école de Confucius", Sophie Faure
Fiche de lecture - 6 pages - Management organisation
Cet ouvrage tente de tisser le lien entre confucianisme et management. Cela relève d'une double actualité. Tout d'abord, l'Occident s'interroge sur ses présupposés d'efficacité face à la dynamique des pays asiatiques. D'autre part, en miroir, la Chine s'interroge sur le degré d'occidentalisation...
En quoi le système de prise de décision communautaire favorise-t-il le lobbying des acteurs privés ?
Fiche - 3 pages - Management organisation
Le projet REACH, qui vise à réglementer l'usage des produits chimiques à l'échelle européenne, subit actuellement un terrible lobbying de l'industrie chimique. En effet, plus de 150 lobbyistes chargés de représenter cette dernière à Bruxelles travaillent d'arrache pied en vue d'obtenir...
Business Policy - Analysis of the European automobile industry
Étude de marché - 13 pages - Management organisation
I have chosen the automobile area and I have studied this sector on the European market. It includes many products, cars of course, but also trucks and tractors. First, I have described the general features of this market- its size, the main manufacturers, countries that are the main producers,...
La gestion du temps pour les étudiants
Cours - 44 pages - Management organisation
Cours de méthodologie de gestion du temps. En fait il s'agit d'une présentation PowerPoint évoquant comment les étudiants doivent gérer et peuvent gérer efficacement leur temps. Elle évoque également les moyens efficaces pour préparer les cours ; le travail en équipe, le résumé, la...
Le coaching - publié le 12/06/2007
Cours - 4 pages - Management organisation
Cours de management/organisation présentant le coaching en tant qu'outil d'amélioration du fonctionnement d'une organisation (entreprise, administration, association). Pourquoi y avoir recours ? Qu'attend-on d'un coach ? Comment le coaching fonctionne t-il ? Quelles en sont...
Le management d'équipe
Fiche - 7 pages - Management organisation
Cours sur le management d'équipe qui présente les différences foncières entre le groupe et l'équipe et l'importance de nouer des relations coopératives pour réussir le changement dans l'organisation. Le cours développe aussi une comparaison entre leader et chef, et la place du...
Introduction à la méthodologie et au pilotage du changement
Cours - 3 pages - Management organisation
Introduction à la méthodologie et au pilotage du changement en entreprise, administration, ONG. Ce tout premier cours présente les objectifs de l'enseignement et porte une première réflexion sur la nécessité d'opter pour cette pratique de plus en plus répandue.
Les pièges contemporains du management
Cours - 4 pages - Management organisation
Cours de méthodologie et pilotage du changement présentant les pièges contemporains du management avec un retour sur 3 fausses croyances sévissant dans le milieu professionnel aujourd'hui (cf. Sommaire). Le cours tend à prouver que la méthodologie et le pilotage du changement, qui passent par...
La distribution et les entreprises de commerce en France
Cours - 10 pages - Management organisation
Cours de distribution et commerce présentant l'histoire et l'organisation de la distribution et des sociétés de commerce en France. Celui-ci traite des différents formats de vente, de la fonction commerciale et de la supply chain, des formules de vente, du positionnement et des réseaux.
Demande de dossier d'assurance qualité du fournisseur
Lettre type - 1 pages - Management organisation
Fiche-type avec toutes les catégories attendues pour ce genre de documents: Sommaire, Fiche d'évolution, Nomenclature, Gamme de contrôle réception, AMDEC process, Synoptique de fabrication, Plan de surveillance, Certificats qualité (ISO 9000, QS9000…), Système de traçabilité, Gamme de...
L'approche participative du changement organisationnel
Dissertation - 29 pages - Management organisation
La notion de changement apparaît fondamentale dans les sciences humaines. Toutes nos actions sont en effet soumises au temps qui passe et les théories doivent en tenir compte. Les êtres humains, en général, recherchent la stabilité et la « prévisibilité » : ils souhaitent pouvoir prédire à tout...
Management interculturel appliqué en marketing international
Cours - 116 pages - Management organisation
La suprématie du modèle américain de management durant la première moitié de ce siècle a laissé penser pendant longtemps que les sciences de gestion développent des méthodes standards qu'on peut exporter d'un contexte à un autre. On prétendait que les pratiques de management se...
Client consultancy project: Leeds Metropolitan University Student' Union Elections
Mémoire - 28 pages - Management organisation
This report carries out extensive background research to the election process of Leeds Metropolitan University Students Union (S.U.) and the attitudes of students attending the University. The findings show that students do not feel there is an effort to engage them in the S.U. election process...
JC Decaux im internationalen Rahmen
Étude de cas - 5 pages - Management organisation
Erfinder des Konzeptes des Stadtmobiliars, JCDecaux, ist heute weltweite Nr. 2 vom Markt der Außenmitteilung und in China Nr. 1. Überall in der Welt kombiniert die Gruppe Dienst an den Bürgern, in den Städten und an den Marken in einer ständigen Sorge um Innovation. Allein tätig in der...
Work Motivation: Review of the literature
Cours - 20 pages - Management organisation
Work motivation has been an important component of industrial and organisational psychology since the 1930s (Donovan, 2001:55) and continues to play an important role in organisational research (Büssing, 2001:372). The amount of research on motivation has varied through time. During the 1930s and...
How to evaluate the performance of the human resource department?
Dissertation - 4 pages - Management organisation
It is important for companies to evaluate the quality and performance of their different departments (Baruch, 1997). Evaluating the human resource department (HRD) is even more important due to its many links with and influences on other items -for example, with increased productivity (Fox et al,...
Leadership : Review of the literature
Cours - 21 pages - Management organisation
Research on leadership has been part of organisation behaviour for the last one hundred years and is seen as one of social science's most researched subject (Antonakis, Cianciolo and Sternberg, 2003:5). It is believed that in 1896, the Library of congress in the USA had no book on leadership but...
L'adaptation de l'entreprise aux impératifs de la qualité
Dissertation - 23 pages - Management organisation
L'engouement suscité dans les années 80 pour la gestion de la qualité a eu pour effet de placer la qualité aux tout premiers rangs des priorités des entreprises. La mondialisation de l'économie qui se traduit par une concurrence internationale plus importante, la nécessité de réduire les coûts de...
La structuration de l'entreprise
Cours - 9 pages - Management organisation
Cours d'organisation sur la structuration de l'entreprise. Une structure organisationnelle est la somme des moyens employés pour diviser le travail en tâches distinctes et pour assurer la coordination nécessaire entre ces tâches.
Les fonctions de l'entreprise
Cours - 9 pages - Management organisation
Cours d'organisation sur les différentes fonctions de l'entreprise. Présentation de trois grandes fonctions telles que la fonction économique qui a pour objectif de satisfaire les besoins des consommateurs, la fonction sociale qui a pour objectif de satisfaire les besoins de salariés et...
