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Management & organisation

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6146 résultats

25 déc. 2008
doc

Gouvernement de l'entreprise et Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE) - publié le 25/12/2008

Cours - 9 pages - Management organisation

Aujourd'hui il est très difficile pour les entreprises de renier les nouvelles responsabilités qui lui ont été attribuées par la société civile. Elles doivent donc penser leur gouvernance en intégrant une logique d'éthiquement correcte et prendre au sérieux leur rôle d'acteurs du développement...

21 déc. 2008
doc

Finnish management vs greek management

Étude de cas - 11 pages - Management organisation

We wanted to create our report on the difference of management between Japan and the United States but we were one of the last groups to choose our theme and it was already taken. So we took the last theme that was left: Europe. A lot of the European countries we wanted to study had already been...

21 déc. 2008
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Le management de l'organisation, approche et concepts

Fiche - 7 pages - Management organisation

Document: Management des organisations et stratégie : le management de l'organisation, approche et concepts. Fiche de 7 pages

20 déc. 2008
doc

Le changement organisationnel, théories et approche pratique avec grille d'analyse

Dissertation - 25 pages - Management organisation

D'après Wikipédia, le changement est le passage de quelque chose d'un état à un autre. Quelques synonymes du mot changement seraient : - mutation - transformation - réforme - évolution - transition - variation D'après le Littré, le changement est l'action de changer ; état, transformation...

19 déc. 2008
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Les différents types de management

Présentation - 36 pages - Management organisation

Document: Les différents types de management, exposé en marketing de 36 slides Extrait: Avantages du management paternaliste : S 'il y a une bonne entente au sein de l'entreprise, il y a aura une notion de devoir (parents-enfants). Ex: En cas de mauvaise santé de l'entreprise, tout...

19 déc. 2008
doc

Analyse et conduite de la relation commerciale : fiche bilan

Fiche - 2 pages - Management organisation

CONTEXTE : La vente permet le lancement d'un processus d'encaissement d'argent. Elle est donc un élément très important, voire indispensable pour certaines entreprises spécialisées. La présence d'un vendeur au sein de l'unité commerciale permet aussi de fidéliser la clientèle et de mettre en...

19 déc. 2008
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Politics in an enterprise

Dissertation - 25 pages - Management organisation

linked with scheming plots and conspiracies. Like in all organizations, irrespective of the size of the business or the kind of business conducted, one would always have to deal with organizational politics. Organizational politics are a primary component in contemporary business practices....

19 déc. 2008
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Discussion with a manager of an organization

Dissertation - 3 pages - Management organisation

XXX is a commercial company, established in 1994. The company has, as a main object of activity, the distribution of construction materials, with 3 warehouses in Olt county. The juridical form of the company is a limited liability company, with a social capital of 100,000 RON, having 2 associate...

16 déc. 2008
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Gibson, Ivancevich, Donnelly, and Konopaske. Organizations: Behavior, Structure, Process, 13th ed. McGraw-Hill, 2009, Chapter 5 Case for Analysis: What Motivates Entrepreneurs?

Commentaire de texte - 2 pages - Management organisation

The 13th edition of Organizations: Behavior, Structure, Processes is based on the proposition that managing people, structure, and processes in organizations is a challenging, compelling, and crucial set of tasks. There is nothing boring about managing organizational behavior. Traditional...

16 déc. 2008
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Gibson, Ivancevich, Donnelly, and Konopaske. "Organizations: Behavior, Structure, Process" - Chapter 6, Case for Analysis - Jack Welch of General Electric: A Neutron Bomb or a Motivator?

Commentaire de texte - 2 pages - Management organisation

In the previous chapter, we examined four content (need hierarchy, ERG, two-factor and learned needs) and two processes (expectancy and equity) theories of motivation concerning specific motivators of people and the processes people undertake to achieve preferred outcomes. While these issues are...

16 déc. 2008
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L'entreprise et la décision

Fiche - 2 pages - Management organisation

Document: L'entreprise et la décision, fiche récapitulative de 2 pages Extrait: La décision a un sujet : le décideur , et un objet : le choix. Décider est une manifestation du pouvoir. Décider, c'est choisir ; décider, c'est pouvoir. Plan: I - LES MODÈLES DE PRISE DE DÉCISION...

15 déc. 2008
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L'organisation du travail dans les centres d'appel

Fiche - 2 pages - Management organisation

Des innovations technologiques ont permis de révolutionner l'organisation des centres d'appels. Les salariés voient donc leur travail simplifié. Ils recueillent des informations sur le client grâce au couplage téléphonie-informatique ; l'ordinateur identifie automatiquement le client...

15 déc. 2008
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Suivi et revue de projet

Fiche - 5 pages - Management organisation

Tableau Excel permettant de faire un suivi régulier du projet en cours. Mesurer sa fiabilité, son avancement, son coût, ses risques et opportunités. Outil pour les professionnels comme pour les étudiants.

14 déc. 2008
doc

Les différences de comportements de la FED et de la BCE en matière de politique monétaire

Fiche - 8 pages - Management organisation

Document: Les raisons et la réalité des différences de comportements de la Réserve Fédérale des Etats-Unis et de la Banque Centrale Européenne en matière de politique monétaire ? Etude de cas économique dans un dossier de 10 pages Extrait: Si l'étude de leur politique monétaire respective...

14 déc. 2008
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Management stratégique et système d'information : Gestion de projets comme système d'information (partie 5/5)

Fiche - 61 pages - Management organisation

Document: Management stratégique et système d'information : Gestion de projets comme système d'information (partie 5/5) Plan: Introduction au management stratégique Management stratégique et information Management de l'innovation Innovation et développement de produits...

14 déc. 2008
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Management stratégique et système d'information : Innovation et développement de produits nouveaux (partie 4/5)

Fiche - 71 pages - Management organisation

Document: Management stratégique et système d'information : Innovation et développement de produits nouveaux (partie 4/5) Plan: Introduction au management stratégique Management stratégique et information Management de l'innovation Innovation et développement de produits nouveaux...

14 déc. 2008
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Management stratégique et système d'information : Management stratégique et information (partie 2/5)

Cours - 54 pages - Management organisation

Document: Management stratégique et système d'information : Management stratégique et information (partie 2/5) Plan: Introduction au management stratégique Management stratégique et information Management de l'innovation Innovation et développement de produits nouveaux Gestion de...

14 déc. 2008
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Management stratégique et système d'information : Management de l'innovation (partie 3/5)

Fiche - 58 pages - Management organisation

Document: Management stratégique et système d'information : Management de l'innovation (partie 3/5) Plan: Introduction au management stratégique Management stratégique et information Management de l'innovation Innovation et développement de produits nouveaux Gestion de...

13 déc. 2008
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Peut-on être décideur sans s'inscrire dans un jeu de pouvoir ?

Dissertation - 2 pages - Management organisation

Dans les grandes entreprises modernes, un nombre important d'acteurs inter-réagissent de manière formelle ou informelle, et certains n'hésitent pas à utiliser un jeu de pouvoir pour s'imposer. Le jeu de pouvoir c'est la capacité d'un individu d'user de son pouvoir pour arriver à ses fins ; quitte...

12 déc. 2008
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L'efficience des entreprises et la rémunération des dirigeants

Dissertation - 6 pages - Management organisation

Le but de cet article est de mettre en évidence le lien qu'il peut y avoir entre la rémunération des dirigeants et l'efficience des entreprises. Cette interrogation vient du fait que bon nombre de personnes se demandent pourquoi les dirigeants perçoivent des rémunérations aussi élevées....

12 déc. 2008
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La fuite des cerveaux : cas de l'expatriation des chercheurs aux Etats-Unis

Dissertation - 4 pages - Management organisation

Beaucoup de chercheurs français quittent leur pays. Pourquoi ? En France, les études, lorsque l'on veut faire de la recherche sont très coûteuse et très peu encouragées. Nous sommes pourtant bien conscients que nous avons besoin de chercheurs alors pourquoi cette ignorance ? Le système...

12 déc. 2008
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Synthèse - Roland Perez, "La diversité des modèles de gouvernance d'entreprises en Europe : situation, évolution et perspectives"

Fiche de lecture - 5 pages - Management organisation

D'après Roland Perez, l'Europe est caractérisée par une diversité de modèles de gouvernance d'entreprises (GE), chacun correspondant à des zones géographiques ou pays particuliers. De par les transformations économiques et sociétales constantes, l'auteur nous montre que l'on assiste, depuis ces...

11 déc. 2008
doc

Judgment: How winning leaders make great calls? By Noel M. Tichy and Warren G. Bennis

Fiche de lecture - 6 pages - Management organisation

“With good judgment, little else matters. Without it, nothing else matters,” said Noel M. Trichy in the foreword of the book. The book is must-read for current leaders as well as future leaders. This framework can help anyone who runs a small team or a big corporation. It gives keys to...

11 déc. 2008
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Les professions du leadership

Dissertation - 3 pages - Management organisation

Le cadre est un salarié qui bénéficie d'un statut particulier et qui exerce une fonction de direction et/ou d'encadrement d'une équipe, d'un service dans une entreprise. Avoir un diplôme n'est pas nécessaire pour devenir cadre, l'expérience peut permettre d'atteindre...

11 déc. 2008
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Le marché de l'hygiène bucco-dentaire

Analyse sectorielle - 16 pages - Management organisation

Document: Le marché de l'hygiène bucco-dentaire, présentation powerpoint. Étude de marché. 16 slides Extrait: Malgré la stabilité des ventes en valeur sur le marché, les producteurs demeurent confiants dans la capacité de ce dernier à se développer. Tous s'attachent à convaincre les...

11 déc. 2008
doc

Entretien individuel du personnel

Fiche - 2 pages - Management organisation

Formulaire destiné à faciliter les entretiens avec le personnel. Celui-ci permet effectivement de recueillir les acquis et les besoins des salariés tout en assurant une traçabilité.

11 déc. 2008
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Formulaire de demande de congés ou d'absences

Lettre type - 1 pages - Management organisation

Formulaire destiné à assurer le suivi des congés et absences du personnel. Véritable outil de traçabilité il est primordial pour le service des ressources humaines.

11 déc. 2008
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Fiche de présence à une formation

Fiche - 1 pages - Management organisation

Formulaire destiné à enregistrer les participants à une formation. Il s'agit d'assurer la traçabilité de la formation effectuée et de la justifier si besoin.

11 déc. 2008
doc

Appréciation de formation

Fiche - 2 pages - Management organisation

Formulaire permettant d'évaluer l'efficacité d'une formation qui vient d'être dispensée. Le support d'évaluation est remis à chaque stagiaire.

11 déc. 2008
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Suivi administratif de formation

Lettre type - 1 pages - Management organisation

Formulaire ayant pour finalité d'assurer la traçabilité des formations dispensées au personnel d'une entreprise. Cette fiche immédiatement utilisable permet d'identifier les besoins en formation et d'assurer l'élaboration du plan de formation interne.