L'animation des réunions
Dissertation - 22 pages - Management organisation
De façon générale une réunion est le fait de rassembler des gens, des groupes de personnes. Dans le cadre du travail une réunion peut être définie comme un regroupement pour discuter des objectifs communs et des moyens d'y parvenir. Ce qui est important ici est le fait de se rassembler. La...
Cross cultural management : negotiations for the joint venture
Étude de cas - 25 pages - Management organisation
The global economic situation shows that companies haven't any evolution prospects as the market has reached its saturation level. To grapple with this grave impact, companies are obliged to adopt international strategies in order to remain competitive in their respective market zones. Many...
Le « Garbage Can Model » (modèle de la poubelle)
Dissertation - 5 pages - Management organisation
Dès le début des années 50 du XXe siècle, l'analyse des organisations a conduit certains auteurs à chercher à construire des théories plus réalistes. Le prix Nobel de 1978 H. Simon, mettra en question la ‘rationalité omnisciente' attribuée à «l'homo-economicus» avec sa théorie sur la «...
Les structures de l'entreprise - publié le 26/03/2009
Fiche - 3 pages - Management organisation
L'entreprise est une : « Unité économique de production » (Dictionnaire Larousse) « Organisation de production de biens et de services à caractère commercial » (Dictionnaire Robert) A l'exception des manufactures créées au XVII siècle, les grandes entreprises sont nées et se sont développées...
La migration des capacités et l'entreprise
Fiche - 1 pages - Management organisation
Aux premiers stades d'une organisation, une grande partie de ce qu'elle réalise est imputable à ses ressources - aux individus notamment. L'arrivée ou le départ de personnes clés peut avoir une influence profonde sur son succès (...)
Comment travailler avec un leader narcissique ?
Fiche - 1 pages - Management organisation
Louer ses relations et soutenir ses meilleures inspirations mais sans tomber pour autant dans la flagornerie. Un narcissique détecte rapidement les flatteurs et leur préfère les individus indépendants qui l'apprécient vraiment. (...)
The quality: an essential constituent of operation management (2007)
Dissertation - 3 pages - Management organisation
In a world where productivity and efficiency are often key words and the only concerns in the work vocabulary, Operations Management can be defined as "the set of activities that creates value in the form of goods and services by transforming inputs into outputs". For a firm, these activities...
Méthode de conduite du changement de David Autissier et Jean-Michel Moutot
Fiche de lecture - 39 pages - Management organisation
La conduite du changement est une technique de gestion apparue avec le développement des grands projets informatiques et qui s'est étendue au management par projets en général. Cette appellation regroupait alors les actions de communication et de formation, nécessaires à la réussite desdits...
Summary report of Alitalia's dramatic crisis (2009)
Étude de cas - 3 pages - Management organisation
Alitalia is the flag carrier airline of Italy. The company was founded in 1947. At that time, it was owned by the Italian Ministry of the Treasury with 49% of shares and other shareholders, including employees with 49%, and Air-France KLM with 2%. Alitalia knew its apogee in the 1960s, and has...
La conduite et la gestion de projet
Cours - 8 pages - Management organisation
Un projet est un ensemble de tâches interdépendantes qui concourent à la réalisation d'un objectif unique et mesurable. Les techniques de gestion de projet permettent d'en maîtriser le coût, la qualité et les délais (...)
Les fondements de l'expérimentation éclairée : le nouvel impératif de l'innovation
Commentaire de texte - 1 pages - Management organisation
Synthèse de lecture d'articles de la Harvard Business Review sur l'innovation et l'expérimentation dans le secteur technologique. Un ensemble de conseils fructueux et des conclusions prospectives du domaine du management. Le lien entre l'expérimentation et l'innovation mérite...
Economie et organisation des entreprises
Dissertation - 37 pages - Management organisation
L'entreprise en tant qu'organisation est un système ouvert, engagé dans des échanges constants avec son environnement.
Introduction à la gestion et au management
Cours - 75 pages - Management organisation
Le but de toute organisation est d'atteindre ses objectifs dans les meilleures conditions. Cela signifie emprunter le meilleur des chemins qui mène à ces objectifs. La performance se mesure non seulement par l'atteinte des objectifs mais aussi par manière dont ces objectifs sont atteints...
Internationalisation et structure d'entreprise
Dissertation - 16 pages - Management organisation
L'environnement international est caractérisé par l'accélération des mutations de l'environnement - politico-réglementaire, technologique et socio-économique - ayant des conséquences sur le décloisonnement des espaces économiques, ainsi que l'intensification de la concurrence et le besoin...
Quelle forme de leadership pour demain ?
Cours - 5 pages - Management organisation
Le leadership est perçu comme une forme de « synthèse issue d'expériences, de nos découvertes personnelles, de l'approche élément humain et de son utilisation auprès de nos clients ». Cependant, ce concept s'est modifié dans le temps en même temps que les différents modes organisationnels des...
Hygiène et sécurité : les formations en sécurité en Belgique
Cours - 21 pages - Management organisation
Est-il possible de vivre « en sécurité » et dans le « bien-être » sur son lieu de travail ? Quel sens faut-il donc donner à ces vocables ? Le RGPT décrit ce qu'il faut entendre par « sécurité » et « bien-être » au travail. Toute personne peut être, un jour ou l'autre, confrontée à ces...
Programme de Management du DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion)
Cours - 15 pages - Management organisation
Définitions : - Une entreprise est une entité économique produisant des biens et des services ; - Une société est un terme juridique définissant les formes légales de l'entreprise ; - Une organisation est un ensemble de moyens et d'acteurs coopérant pour atteindre des objectifs...
Les paradoxes de l'entreprise
Cours - 10 pages - Management organisation
Le management est l'art de prendre des décisions, de mener, d'encadrer une équipe et de l'animer. C'est mettre de l'enthousiasme dans le travail, faire en sorte que les objectifs soient atteints. Le but est de produire des émotions. Mots du management : efficacité,...
Le knowledge management - publié le 20/03/2009
Cours - 13 pages - Management organisation
Mémoire de Management niveau Master sur le Knowledge Management présentant sa démarche, les outils et moyens de partage des connaissances, ses facteurs de réussite et d'échec, ainsi que ses limites.
L'éthique et les affaires : est-il possible de parler d'éthique et de faire des profits ?
Présentation - 18 pages - Management organisation
Pourquoi tant d'éthique aujourd'hui ? - Des faits... - Une crise d'identité culturelle, sociale, économique, politique, religieuse... - L'éthique, un mouvement qui vient des Etats-Unis et qui devient un vrai sujet de réflexion en France (...)
L'apprentissage organisationnel
Cours - 17 pages - Management organisation
Aujourd'hui, pour affronter la concurrence dans le climat d'incertitude et de changement qui caractérise le marché mondial, les organisations doivent développer leur capacité d'apprendre. Jusqu'à la fin des années 70, l'apprentissage organisationnel était une idée neuve voire...
L'éthique au sein du Groupe Danone : la diversité
Dissertation - 5 pages - Management organisation
Les valeurs de Danone, fondées sur le double projet économique et social, place les hommes et les femmes au coeur de la performance. Ces valeurs : Humanisme, Ouverture, Enthousiasme et Proximité, n'ont pas été décrétées du haut vers le bas, mais résultent de travaux de réflexion menés par...
Etudiants : osez créer votre entreprise ! Vuibert, 2008 de Vivien Poujade
Fiche de lecture - 4 pages - Management organisation
Vivien Poujade, jeune ingénieur issu de l'École des arts et métiers de Paris Tech, avec également un master de Management général à l'IAE d'Aix-en-Provence, crée début 2005, au cours de ses études et à l'âge de 20 ans, sa propre entreprise : SYNTHES'3D. Sa société est spécialisée en infographie...
Introduction au management
Cours - 38 pages - Management organisation
L'entreprise : - une communauté d'hommes, organisée en vue d'assurer sa pérennité - financièrement indépendante - qui offre un service à d'autres hommes, par une prestation, un produit ou la conjonction des deux - le plus souvent dans un milieu concurrentiel - à un prix qui...
E-learning : panorama, tendances et évolutions
Cours - 20 pages - Management organisation
Nommé également téléformation en Belgique et au Luxembourg, le e-learning est selon la Commission européenne, l'utilisation des nouvelles technologies multimédias et de l'Internet, pour améliorer la qualité de l'apprentissage en facilitant l'accès à des ressources et des services,...
Communication interne et management opérationnel
Cours - 30 pages - Management organisation
- L'information, qui est la matière première de la décision, n'est pas donnée mais elle est construite. - La communication interne peut être définie comme la production d'informations dans l'entreprise et comme la création d'interfaces. - La communication interne aide le...
La direction d'une organisation
Fiche - 2 pages - Management organisation
Diriger une organisation consiste à prendre des décisions, à exercer des choix. Toutes les décisions n'ont pas la même importance, ni les mêmes conséquences. Elles sont prises en fonction de leur degré de répétitivité, de leur horizon temporel, du niveau hiérarchique du décideur. Igor Ansoff,...
La diversité des dirigeants et des styles de direction
Cours - 2 pages - Management organisation
Les dirigeants des organisations, même s'ils remplissent les mêmes fonctions, ne forment pas un groupe social homogène. De même, les organisations sont diverses, situées dans un environnement unique et en évolution permanente. Il en résulte qu'un modèle organisationnel efficace dans...
Les limites du pouvoir managérial - publié le 18/03/2009
Cours - 2 pages - Management organisation
L'assemblée générale : L'assemblée générale annuelle permet aux détenteurs du capital ou aux membres de l'association d'exercer leur droit à l'information et leur droit de participer à la gestion de l'organisation, en votant ou non les résolutions présentées. Ce faisant,...
Manuel de coaching d'équipe - Champ d'action et pratique, de Bernard Hévin
Fiche de lecture - 2 pages - Management organisation
Ce manuel est une vision sur les mutations économiques et sociétales de l'entreprise. L'approche, la démarche et la méthodologie de ce manuel s'appuient sur l'histoire d'une recherche sur le développement et l'accompagnement des changements dans l'entreprise et les organisations. Dans ce manuel,...
