Le système de suggestion

Thèmes abordés

Système de suggestion, climat de travail, encourager les employés, entreprise, recommandations

Résumé du document

Le système de suggestion constitue un moyen de reconnaissance approprié pour encourager les employés et créer un climat de travail qui tire le meilleur parti des personnes.

Extraits

[...] Définition Le système de suggestion constitue un moyen de reconnaissance approprié pour encourager les employés et créer un climat de travail qui tire le meilleur parti des personnes. Finalités Pour améliorer les résultats, il faut optimiser les comportements qui les engendrent. Le rôle des dirigeants est d'amener les personnes à produire des résultats. À cette fin, ils doivent : signifier clairement les attentes; inspirer les employés; manifester de la reconnaissance aux employés. [...]

[...] Domaine d'applicati on Analyse Critique de Diagnostic Elaboration et Mise en Suivi et de l'existant choix de œuvre ajustemen l'existan solutions t t Griser le ou les domaines d'application concernés) Mode Il s'agit ni plus ni moins de susciter et de maintenir d'emploi l'intérêt des employés qui ont le goût de s'impliquer. Les façons dont les employés peuvent transmettre leurs suggestions peuvent être variées. Les employés peuvent faire leurs recommandations par : un chef d'équipe; un formulaire électronique; une boîte à suggestions, etc. Modèle Conseils Avantages Permet d'impliquer tout le personnel, et prendre en compte leurs demandes, leurs problèmes et leurs envies Inconvénien Une fois que les employés ont formulé une ou des t recommandations, il est important qu'un suivi rigoureux soit mené avec célérité. [...]