Description de fonction : assistante ressources humaines

Résumé du document

Obligations et responsabilités professionnelles

- Accueillir et intégrer les nouveaux embauchés
- Appliquer le code de travail
- (...)

Extraits

[...] Elle ne décrit pas toutes les tâches que doit accomplir le salarié. [...]

[...] Description de fonction 013 Assistante ressources humaines Poste Service: administration Place de travail: administration Supérieur hiérarchique: responsable ressources humaines Sous sa charge: na Heures de travail: 35h jours / semaine Peut remplacer: responsable ressources humaines Peut être remplacé par: responsable ressources humaines Profil et qualités personnelles Une expérience dans un travail similaire Maîtrise du code de travail, de la convention collective Maîtrise informatique Connaissance de l'anglais Respect de la confidentialité Objectif principal du poste Assister les ressources humaines et l'administration Obligations et responsabilités professionnelles Accueillir et intégrer les nouveaux embauchés Appliquer le code de travail Accueillir les stagiaires de grandes écoles pour les former, faire progresser notre site et attirer de futurs candidats Gérer la paie des salariés Gérer et contrôler la formation du personnel Régler les dossiers des licenciés Exécuter ses obligations de travail en accord avec la politique qualité et environnementale de la société Principaux droits Demander et recevoir toute l'information nécessaire pour l'accomplissement de ses obligations Augmenter sa qualification en accord avec le plan formation de la société Remarque La présente description de fonction donne un aperçu non exhaustif des obligations, responsabilités et droits du poste. [...]