Quels sont les liens entre l'entreprise marchande et le climat social actuel ?

Résumé du document

L'entreprise marchande, définie comme une structure économique et sociale organisée pour fournir
des biens ou des services avec un objectif de rentabilité, est une notion à la fois juridique, économique mais aussi sociale. En effet, les entreprises sont des composantes fondamentales de la vie d'un pays et d'une société, et ce au même titre que la société civile ou la sphère politique.
Organisée autour de ses parties prenantes, spécialisée en divers pôles qu'elle harmonise et fait fonctionner ensemble, garante d'une certaine éthique et de certaines valeurs qui lui est propre, une entreprise se révèle être un microcosme très semblable à la société dans son ensemble. D'ailleurs, c'est par « société » que le droit appelle l'entreprise marchande (...)

Extraits

[...] L'entreprise, modèle d'inventivité et de créativité menacé ? A. L'entreprise source d'accomplissement personnel et source d'apaisement social 1. La prise de risque et la créativité des entrepreneurs Ex: il est galvanisant de vivre de son propre travail et cela crée de l'optimisme chez les proches et les anciens collègues de l'entrepreneur notamment L'entreprise, créatrice d'emplois L'entreprise est la seule structure capable de fournier un emploi rémunéré au plus grand nombre, à la différence d'associations ou d'ONG notamment. Elle a donc aussi des effets très bénéfiques sur la santé sociale d'un pays. [...]

[...] Les mutations récentes de l'entreprise marchande qui ont aggravé le climat social A. Des modifications de marché et des concurrents qui menacent le climat social 1. L'empiètement sur le secteur public français crée une nouvelle concurrence . qui inquiète une population qui espère un peu trop de l'Etat et qui voit à son grand désarroi le service public reculer . qui remplace un mode managérial par un autre, ce qui est parfois mal vécu par les employés de ces entreprises devenues privées (France Télécom) 2. [...]

[...] Ainsi, l'entreprise marchande est dans une certaine mesure responsable du mauvais climat social qui persiste en France actuellement. Par exemple, la compétition et les inégalités créés en son sein et transmis au corps social dans son ensemble peuvent alourdir le climat social et générer une perte de confiance, ou comme dirait Jacques Généreux, peuvent mener à la dissociété une société en mal de confiance et de cohésion. Mais l'entreprise reste aussi fondamentalement le lieu de l'innovation, de l'émulation et de la réalisation personnelle à travers de projets. [...]

[...] L'entreprise marchande permet la constitution de véritables rentes . pour les dirigeants d'entreprise. Le ratio salaire du PDG / salaire de base n'a cessé de s'accroître au cours des vingt dernières années. Durant la crise, le salaire des des Français les plus riches s'est malgré tout grandement accru . pour les détenteurs du capital de l'entreprise marchande depuis que l'Etat a fortement dérégulé la finance Des fluctuations du marché maintenant à la charge des employés Ceux qui possèdent l'entreprise (les actionnaires) et sont partiellement à l'abri des aléas. [...]

[...] L'innovation au sein de l'entreprise rendue difficile 1. Le dirigeant d'entreprise - à défaut d'entrepreneur - se voit parfois dicter sa loi par les actionnaires . ce qui fait qu'il est moins porté à se préoccuper de ses employés qu'auparavant pour répondre à une demande de rentabilité . ce qui le désincite à être innovant et créatif; il n'a plus la même liberté d'action qu'auparavant 2. La mauvaise croissance des économies occidentales . entraîne une crispation chez les employés qui ne cherchent plus à proposer et à prendre des initiatives . [...]